、长远和年度计划，重大技术改造和技术引进项目，工资调整、财务预决算、自有资金分配和使用方案的合法性进行审查；(三)对本企业重大的或涉外的横向联合、招标经营、内部承包 要进行调整；对参与违法活动的要追究责任。第十四条各企业可根据本规定制定具体的法律顾问工作制度。第十五条本规定由化学工业部负责解释。第十六 ...
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工资总额管理办法，加强对垄断行业企业工资监管。做好提高企业退休人员基本养老金水平工作。落实职工带薪年休假制度。（发展改革委、财政部、人力资源和社会保障 制度改革，加强职业资格清理规范工作，加快推进事业单位收入分配制度改革。（人力资源和社会保障部牵头）十、加强民族宗教侨务、港澳台、国防外交工作（五十三 ...
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工资总额管理办法，加强对垄断行业企业工资监管。做好提高企业退休人员基本养老金水平工作。落实职工带薪年休假制度。（发展改革委、财政部、人力资源和社会保障 制度改革，加强职业资格清理规范工作，加快推进事业单位收入分配制度改革。（人力资源和社会保障部牵头）十、加强民族宗教侨务、港澳台、国防外交工作（五十三 ...
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号)精神设置和定员，由自治区监狱管理局制定方案，根据各监狱的实际需要核定分配岗位指标。三类岗位人员的经费，按照桂司通[2004]114号文规定列入自治区 竞聘选上三类岗位的人员，由企业派出，并接受监狱的日常管理。(3)工资制度。工人工资全面实行企业工资制度。(4)监狱企业的从业人员按照国家和自治区的 ...
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和个人信用信息管理、信用中介服务机构和从业人员管理等办法。建立健全企业信用自律、守信收益和失信惩戒机制。10.推进诚信政府建设。探索建立政府信用公众 建设。完善社会福利事业和慈善事业制度。鼓励多元化兴办养老福利机构。落实深化收入分配制度改革政策，建立健全合理的工资收入分配机制。积极推进医药卫生体制改革 ...
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和个人信用信息管理、信用中介服务机构和从业人员管理等办法。建立健全企业信用自律、守信收益和失信惩戒机制。10.推进诚信政府建设。探索建立政府信用公众 建设。完善社会福利事业和慈善事业制度。鼓励多元化兴办养老福利机构。落实深化收入分配制度改革政策，建立健全合理的工资收入分配机制。积极推进医药卫生体制改革 ...
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国内外对我国律师事业发展提供的赞助，用于培养律师人才，开展律师理论研究和企业交流，扶持经济欠发达地区律师事业的发展。 24．建立律师管理的计算机系统 向集体事业性质的服务组织的转变，同时完善内部运行机制，改革人事制度、财务制度和分配制度。开展依托基层法律服务所组建律师事务所和公证办事处的试点工作，逐步 ...
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报酬，由清算组与被申请人协商确定，协商不成的，由人民法院参照《最高人民法院关于审理企业破产案件确定管理人报酬的规定》确定整个清算组的报酬后，按照中介机构或者个人在 清算费用；（二）职工的工资、社会保险费用和法定补偿金；（三）缴纳所欠税款；（四）清偿被申请人债务；（五）剩余财产分配。剩余财产中包括利润的 ...
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质量监督抽查和药品安全评价性抽检等日常监督。实行食品药品生产企业分类监管、食品药品召回制度，严厉查处药品、保健食品虚假广告。加强食品药品监管信息系统建设 诚信档案。 各区、县(市)政府，市劳动保障局。 完善最低工资制度，健全最低工资标准调整机制，强化工资支付管理。 各区、县(市)政府，市劳动保障局。 ...
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工作需要，经任免机关批准，可在国家行政机关内兼任一个实职，国家公务员不得在企业和营利性事业单位兼任职务。(五)过渡工作要同机构改革中的人员分流相结合， 和标准是：检查职位设置、领导和非领导职务的设置、级别确定、职级工资制度及其他各项制度的实施情况。具体要看用人是否做到公平竞争，选贤任能，积极性得到发挥 ...
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