)室、各岗位职责，制定各项执法事项工作程序，建立和推行执法评议考核制、公示制和错案责任追究制，做到学法与用法相结合。(五)积极探索新方式，提高劳动保障系统干部普法教育效果。定期或不定期地组织召开行政复议、劳动保障监察和劳动争议等典型案例分析研讨会，加强对有关法律的理解。针对依法行政工作的新情况、 ...
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和服务工作。 各区、县(市)政府，市劳动保障局。 加强劳动保障监察，组织开展全市性劳动用工专项大检查，推进劳动保障监察“网格化”、“网络化”建设，建立用人单位 ，加强行业性专业化调解组织建设，积极参与企业兼并重组、土地承包、环境保护、劳动争议、征地拆迁等矛盾纠纷的调解，加强与诉讼、仲裁的衔接，强化人民 ...
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已经2012年3月16日监察部部长办公会议、2011年12月19日人力资源社会保障部第79次部务会议、2011年10月21日司法部部务会议、2011年12 机关人民警察违法违纪，应当承担纪律责任的，由任免机关或者监察机关按照管理权限依法给予处分。监狱和劳动教养机关有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，对 ...
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就业家庭解决就业困难的长效机制。督促各类企业同劳动者依法签订并履行劳动合同。加强劳动争议处理和劳动保障监察，严厉打击各种非法用工行为。（人力资源和社会 完善行业管理机制，加强社会管理和公共服务部门；界定部门分工和权限，理顺部门职责关系，健全部门间协调配合机制。精简和规范议事协调机构及其办事机构。加快 ...
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就业家庭解决就业困难的长效机制。督促各类企业同劳动者依法签订并履行劳动合同。加强劳动争议处理和劳动保障监察，严厉打击各种非法用工行为。（人力资源和社会 完善行业管理机制，加强社会管理和公共服务部门；界定部门分工和权限，理顺部门职责关系，健全部门间协调配合机制。精简和规范议事协调机构及其办事机构。加快 ...
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决定其他需要领导小组审议的有关工作和事项。二、宁波市普法教育领导小组办公室工作职责（一）组织开展和指导协调全市法制宣传教育工作，负责制定全市法制宣传教育 职业培训、创业培训和再就业培训。2、指导和督促、检查用人单位开展劳动保障等法律法规知识的宣传教育，提高用人单位经营管理者和劳动者（包括进城务工人员 ...
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劳动、就业制度。积极促进就业，严格执行《劳动法》、《劳动保障监察条例》和《浙江省劳动合同办法》(省政府令第154号)、《浙江省企业工资支付管理办法》( ，规范市、县政府和政府部门法制工作机构的设置，规范政府法制工作机构的法律顾问职责。逐步规范乡镇法制工作机构，配备法制工作人员。责任单位：各市、县政府， ...
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公安、工商行政管理、教育、卫生等行政部门在各自职责范围内对本规定的执行情况进行监督检查，并对劳动保障行政部门的监督检查给予配合。(38)《突发公共卫生 )《污染源自动监控管理办法》(国家环境保护总局令第28号)第六条：环境监察机构负责以下工作：(一)参与制定工作计划，并组织实施；(二)核实自动监控设备 ...
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资金；统计、物价、审计、劳动保障和人事等部门分工负责，在各自的职责范围内负责城市居民最低生活保障的有关工作。(12)《行政区域界线管理条例》(国务院令 (2)《福建省财政监督条例 》第三条：县级以上地方人民政府及其财政、审计、监察等部门依照有关法律、法规实施财政监督。(四)部门规章18件(1)《财政总 ...
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资金;统计、物价、审计、劳动保障和人事等部门分工负责，在各自的职责范围内负责城市居民最低生活保障的有关工作。(12)《行政区域界线管理条例》(国务院令第 ：县级以上人民政府环境保护行政主管部门、财政部门、价格主管部门应当按照各自的职责，加强对排污费征收、使用工作的指导、管理和监督。(8)《工伤保险条例 ...
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