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克扣。用人单位应当按月或者按劳动合同的约定足额支付农民工工资,并且不得低于用工所在地的最低工资标准。工作期限不到一个月的,应当在工作结束日即 接受义务教育的权利,学校不得采取区别对待的方式限制入学。具体管理办法按照省有关规定执行。第四十三条政府有关部门应当加强农民工疾病预防控制工作,将农民工随带 ...
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职业危害。对安全生产成效显著、当年未发生工伤事故或者职业病发生率在我市同行业最低的用人单位,由劳动保障行政部门提出奖励办法,报经同级人民政府批准予以奖励。第二 职工个人以伤残津贴为基数,按规定缴纳各项社会保险费,扣除个人缴纳的社会保险费后,伤残津贴实际金额低于本地最低工资标准的,由用人单位补足差额。第 ...
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.6 │├──────────────────┼──┼─────┤│3.年度在岗职工平均工资 │元│25312 │├──────────────────┼──┼─────┤│4.城镇职工(月)最低工资标准 │元│4465│├──────────────────┼──┼─────┤│5.城镇居民(月) ...
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)当事人经济状况高于当地法律援助经济困难标准,低于当地城镇职工最低工资标准,其申请法律援助的事项属于本办法第六条规定的案件类型的。第五条 项目 设立专项账户,是否与其他资金混淆使用;(三) 资金使用中是否有违反本办法有关规定的行为;(四) 项目实施单位是否将办案补贴如数发放给案件承办单位或承办人。(五 ...
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医疗、失业保险参保手续,未按月支付编外用工工资工资标准低于宁波市最低工资标准,并发生拖欠、扣克工资等违法行为的; (七)对外签订合同协议,或 书面检查; (三)调离工作岗位或停职待岗培训; (四)依照《国家公务员暂行条例》的规定予以辞退。 以上追究方式根据情节轻重,可以单处或并处。关联法规:国务院 ...
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、站(班)的招生、培训、考核和发证管理;(十二)单位支付职工工资以及执行地区最低工资标准的情况;(十三)国有企业经营者的收入情况;(十四)用人单位和劳动者 和拘禁劳动者的,视情节轻重,分别处以用人单位和责任人员2任。(十)劳动者违反规定,给单位造成经济损失,应当承担赔偿责任。关联法规:全国人大法律(2 ...
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证书之日起,按普通高等学校大学专科毕业生工资标准执行。第十四条报名费和有关考务费,根据当地物价部门的有关规定确定,由各省、自治区、直辖市辅导总理 和各省、自治区、直辖市自学考试办公室及财政、物价部门的有关规定确定。监所管理专业自学考试考生每科学费最低限额96元(包括报名费),按照各地自学考试办公室规定 ...
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毕业证书之日起,按普通高等学校大学专科毕业生工资标准执行。第十四条报名费和有关考务费,根据当地物价部门的有关规定确定,由各省、自治区、直辖市辅导总理 规定确定。监所管理专业自学考试考生每科学费最低限额96元(包括报名费),按照各地自学考试办公室规定标准,经财政、物价部门批准,可另加收考试补助费。第二 ...
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建设就业和社会保障工作进一步加强。完善促进就业、以创业带动就业的政策,落实最低工资制度。各项社会保险覆盖面继续扩大,城镇职工基本养老保险、基本医疗保险参保人数分别 元,比上年增加200亿元。继续增加粮食直补。加大良种补贴力度,提高补贴标准,实现水稻、小麦、玉米、棉花全覆盖,扩大油菜和大豆良种补贴范围, ...
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主管部门提出列为国家重点建设项目的申请。(9)《工程建设项目招标范围和规模标准规定》(国务院批准,2000年5月1日原国家计委令第5号)第八 )第八项:……民政部门是负责实施农村低保工作的主管部门……(7)《福建省农村居民最低生活保障资金管理暂行办法》(闽财社(2005)28号)第六条:……每年年终前 ...
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