的，养老保险费仍由原单位和个人按规定缴纳；人事关系转移到企业的，原社保经办机构为其转移养老保险关系和个人账户全部储存额，参加企业职工基本养老保险 领取失业保险金期间，可同时享受医疗补助金、生育补助金、死亡丧葬费、免费职业培训和职业介绍等待遇，免交养老保险费。三、医疗保险(一)事业单位转企改制后，应继续 ...
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关系协调、劳动保障监察和调解仲裁、人事人才、劳务输出等服务，提供社会保险参保登记、缴费、待遇核发、关系转移等经办服务。街道（乡镇）服务站、行政村（ 愿望的残疾人 免费在公共就业服务机构和基层劳动就业社会保障公共服务平台享有职业介绍、职业指导等就业服务；对就业困难残疾人提供就业援助；免费在残疾人就业服务 ...
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及农村有固定收入人员养老保险实施办法，并组织实施；拟定乡镇企业职工养老保险关系转移办法。三、人员编制和领导职数农村社会保险司行政编制10名。其中： 综合协调各项社会保险基金管理制度和政策；组织起草综合性文稿，负责司内文秘、人事、外事和行政管理工作。(二)监督一处对各项社会保险基金实施监督，拟定社会保险 ...
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技术职务评聘分开制度、中小学校长负责制、中小学校长选拔、任用、轮岗制度等各项中小学人事制度；优化教师队伍结构，提高教师学历水平，整合、优化教师教育资源，大力加强 等社会保障制度，重点解决在不同地区、不同行业、不同单位之间流动的社会保障关系转移和续接问题。落实农村实用人才社会保障措施。四、把就业和社会 ...
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市场的信息化水平，实现人力资源区域共享和优化配置。强化劳动人事代理服务，完善职业介绍、职业技能鉴定、劳动人事争议仲裁制度，保障人力资源市场供求主体的合法权益。 农民基本生活保障、就业及失业登记制度。逐步建立与三市发展水平相匹配、关系转移较顺畅、便于各类从业人员参加的社会保障制度与管理服务体系。 第十二 ...
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；承办厅机关文件的制发工作；负责公共关系、信息综合、秘书事务、机要交换、档案、信访、保密保卫工作；研究制定人事与人才领域信息管理及网络规划、标准 的管理办法并组织实施；指导就业服务事业和劳动就业服务企业的发展；建立职业介绍机构管理和资格认定制度；指导协调全省和区域性劳动力、农村劳动力跨地区有序流动； ...
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全市技能人才培养、表彰、奖励的政策、措施并组织实施。(五)拟订全市劳动关系调整的有关规则，并组织实施;负责劳动合同的鉴证和集体合同的审查工作; 完善公共就业服务体系;指导各类职介机构开展下岗失业人员培训和职业介绍工作。(三)指导全市农村劳动力转移就业，组织市外劳务交流和境外就业。(四)核定失业保险待遇 ...
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切实抓好基层农技推广体系建设，逐步建立健全农村社会化服务体系。(三)改善农村劳动力转移就业环境。继续深化户籍制度改革，建立城乡统一的户籍管理制度，清理和取消 建立和完善行政绩效评估机制。按照政事分开的原则，继续深化事业单位机构、人事、收入分配等改革，进一步在总体上研究制定事业单位分类改革意见，建立符合 ...
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城市基础设施建设，特色旅游业发展，特色高新技术及军转民技术产业化。 四、加大财政转移支付力度(六)加大对西部地区特别是民族地区(指民族自治区、享受民族自治区同等待遇 国家西部开发重点任务和重大建设项目的人才，可不迁户口，保留原单位工作关系，在职务晋升、专业技术职务评聘、工资调整等方面，与原单位同类人员 ...
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部门立项(2项)15、交通基础设施建设计划立项16、邮电通信重大建设项目和关系群众生活的通信设施建设项目立项(七)申请者凭国家有关部门的批文直接到邮电等 府令第14号《深圳市国家公务员管理办法》第四章第二十七条2．人事计划单列及增(调)干指标依据：广东省人事厅粤人发(1996)55号《广东省机关事业 ...
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