职务。但是，无论是聘任干部还是聘用临时工，必须按规定办理有关手续，按合同管理和使用。办事处要合理安排工作人员的生活，切实解决其食宿生活问题，住房均为 全额事业编制内的工作人员调资、晋级、职称评定、养老、保险等工作，由办事处提出办理意见，经办公厅组织人事部门审核后统一报批。自收自支事业编制内人员的工资等 ...
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职务。但是，无论是聘任干部还是聘用临时工，必须按规定办理有关手续，按合同管理和使用。办事处要合理安排工作人员的生活，切实解决其食宿生活问题，住房均为 全额事业编制内的工作人员调资、晋级、职称评定、养老、保险等工作，由办事处提出办理意见，经办公厅组织人事部门审核后统一报批。自收自支事业编制内人员的工资等 ...
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职务。但是，无论是聘任干部还是聘用临时工，必须按规定办理有关手续，按合同管理和使用。办事处要合理安排工作人员的生活，切实解决其食宿生活问题，住房均 干部(设立党组的按管理权限)调整、使用问题；(二)年度工作计划及总结；(三)办事处建造办公、接待用房和职工宿舍以及其他用途的房屋基建、汽车等固定资产的购置 ...
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，经办公厅人事部门审核后，报办公厅主管领导批准，办事处与当事人签署合同后再办有关手续，到期收回。凡调离办事处和离退休的人员，在办手续时，流动户口 参照新政办[2001]126号《新疆维吾尔自治区国有资本保值增值考核试行办法》，对办事处国有资产使用情况进行考核。对国有资产保值增值工作做得突出的，给予奖励 ...
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编制的工作人员，原则上从政府办公厅系统内选用，其他人员一律聘用，签定聘用合同，并按有关法规及时交纳各类社会保险等费用。对于特殊岗位，办公厅系统内无法调剂 ，经办公厅人事部门审核后，报办公厅主管领导批准，办事处与当事人签署合同后再办有关手续，到期收回。凡调离办事处和离退休的人员，在办手续时，流动户口指标 ...
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、市人民政府，各地区行署，省政府各部门、各直属机构，省人民政府各驻外办事处：根据党中央、国务院关于党政机关与所办经济实体脱钩的有关文件精神，经省人民政府同意 和国家有关规定妥为处理；经济实体聘用的人员，按劳动合同依法处理。 五、经济实体与驻外办事处脱钩后，一律重新依法确定法定代表人，并到注册所在地的 ...
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、市人民政府，各地区行署，省政府各部门、各直属机构，省人民政府各驻外办事处：根据党中央、国务院关于党政机关与所办经济实体脱钩的有关文件精神，经省人民政府同意 国家有关规定妥为处理；经济实体聘用的人员，按劳动合同依法处理。 第五条 经济实体与驻外办事处脱钩后，一律重新依法确定法定代表人，并到注册所在地的 ...
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）第一章总则第一条根据《中共吉林省委办公厅吉林省人民政府办公厅关于进一步深化省政府驻外办事处机构改革意见的通知》（吉办发〔２００１〕６号）精神，省政府办公厅管理 实行合同制。合同期内按国家新的劳动用工管理办法，享受相应的待遇，合同解除后，办事处及所属事业、企业单位不负责安排新的工作。第三章财务管理第 ...
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、以服务于我省经济发展为中心，认真贯彻“南联北开，全方位对外开放”的战略方针，发挥办事处的地域优势和职能优势，大力开展经济技术合作和招商引资工作。加强同驻地经济 报办公厅备案。除财务人员外，今后各办事处所属企事业单位的其它人员，原则上从当地招聘，由办事处与本人签订合同。企事业单位的人员调入、调出和招聘 ...
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健全的，在征得省政府主管领导同志意见后，报省委组织部征求意见，同意后由办事处党组或主任办公会审批(属派驻和轮换制干部须首先征求派员单位意见)；领导班子不健全的 、商业、粮食、供销和税务等在驻外办事处有业务的部门。有关部门派驻干部时，与办事处协商，签订派驻合同。派驻干部只带临时组织关系，工资福利待遇等 ...
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