的规定，认真进行查处， 构成犯罪的依法追究刑事责任。 四、强化劳务分包合同和劳动合同管理，加大工资支付监管力度 (九)建筑业企业在承担建筑工程时，应 依法处理。 (十四)加强建筑业企业工会组织建设。农民工经建筑业企 业招用、建立劳动关系后，即享有企业职工应有的权益。建筑业 企业工会要完善基层组织，积极 ...
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待遇。其中，生态移民与用人单位签订劳动合同、建立稳定劳动关系的，可随用人单位参加城镇职工养老、医疗、工伤、失业和生育保险；以灵活就业人员身份 劳务移民社会保险补贴。各类企业吸纳培训就业援助工程劳务移民就业，签订3年以上劳动合同，月工资不低于1200元的，自治区财政对企业给予社会保险补贴（企业缴纳部分） ...
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)转变的职能1、不再对企业招用职工进行审批，改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2、不再审核市属新建国有企业定员标准，改为重点调控企业 分布情况以及就业率、失业率、流动率指数。负责劳动力和劳动工资统计报表工作；管理、监督劳务和职业市场。监督和核准劳务和职业招聘广告；管理、监控市外境外人员 ...
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争议处理机构的业务工作;参与处理与劳动争议有关的群体性突发事件;负责劳动合同的鉴证;负责全市劳动仲裁员的聘任工作。(五)养老和失业保险处研究提出全市基本养老、 学校。(十二)信访处负责接待、办理相关群众来信来访;负责市委、市政府、省劳动和社会保障厅转办信访件及信息的反馈;组织协调本局处室、局属各单位 ...
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转变取消的职能1、将对企业招用职工的审批，改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2、不再制定企业职工奖惩方面的行政规定，改为制定适用 中、区直单位使用外来劳动力的管理；管理全市公民境外就业工作，审核本市境外劳务合作和外派劳务人员项目；综合管理境外人员在市内就业的审核、发证工作；草拟企业职业 ...
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劳动监察内容与程序第十四条 对用人单位劳动监察的内容：(一)制定和履行劳动规章制度的情况；(二)劳动合同和集体合同的签订、履行、解除的情况；(三) 培训机构、职业技能鉴定机构遵守有关规定的情况；(十一)承办境外承包工程、对外劳务合作、公民个人出境就业机构，维护境外就业人员合法权益的情况；(十二)法律 ...
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工作日缩短为20个工作日。 4、各级劳动保障部门驻外劳务管理机构对外出务工人员登记、备案、补办就业手续，随到随办。用人单位和外出务工人员缴纳基本养老保险、档案托管 申报的工资集体协商协议，手续齐全、资料完备的，15个工作日内审核完毕，劳动合同鉴证工作即时办理。 13、职工一方在30人以上的需特别审理的 ...
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单位承办的部分行政管理事项一、北京市劳动服务管理中心1．认定劳务派遣组织、社区公益性就业组织、社区就业组织的资格和核拨劳务派遣组织、社区公益性就业组织、 ．办理外国人及香港、澳门特别行政区和台湾居民在京就业审批手续。6．核准用人单位通过新闻媒体发布招工(招聘)广告。7．劳动合同鉴证。 三、北京市职业 ...
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长效机制，支持发展农畜产品精深加工。强化农牧民职业技能培训，有序组织劳务输出，努力提高非农就业和非农收入比重。落实各项涉农涉牧补贴，继续实行粮食直补 就业。全力做好高校毕业生、退伍军人、残疾人就业工作。积极推进劳动合同和集体合同制度，加强劳动争议处理和劳动保障监察，严厉打击各种非法用工行为。（三）加快 ...
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～1000万元的其他项目以及1000万元以上的改建、扩建项目，审批可行性研究报告和初步设计或施工图设计；总投资1000万元以上的新建项目，按照基本建设程序，审批 终止条件；（七）违反劳动合同的责任。第三章发放标准和办法第九条以工代赈工程劳务报酬标准根据《甘肃省以工代赈小型水利工程概（估）算费用构成及 ...
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