保障局负责)。四、保障措施（一）加强劳动保障部门的法制宣传教育工作。继续广泛深入地开展法制宣传教育工作。各级劳动保障部门要根据国家和我省及省厅的“五五”法制宣传 方案或意见，分阶段、有步骤地组织实施，重点对《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规宣传普及。省厅将加大对设区市劳动 ...
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劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《残疾人就业条例》，适时制定实施办法。强化政府促进就业职能，大力开发就业 、集体经济组织内部收入分配等方面的合法权益。（五）依法保障公民救济权益。21．健全利益协调机制。认真组织实施劳动争议调解仲裁制度和土地、山林等权属 ...
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仲裁员资格认定法律依据：（1）《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十八条、第二十条（2）《劳动人事争议仲裁组织规则》第四条4、设立中外合资（合作）职业介绍机构审批 》第九条2、省管单位（专项）集体合同鉴证法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条（2）《中华人民共和国劳动法》第三十四条（ ...
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《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》。把扩大就业放在突出位置，充分发挥温州创业气氛浓、意识强的优势，以创业带动就业。探索建立激励 、集体经济组织内部收入分配等方面的合法权益。（五）依法保障公民救济权益。1.健全利益协调机制。认真组织实施劳动争议调解仲裁制度和土地、山林、海域等权属争议 ...
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青年9000人，培养高技能人才3600人。以实施《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》为契机，规范和协调劳动关系，完善工资支付保障制度，规范企业工资支付行为 经贸局、市卫生局、市农业局、市工商局、珠海检验检疫局等单位配合）（五十四）加强应急管理工作。完善应急管理体系和工作机制，提高突发公共事件应急处置 ...
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；依据有关规定负责境外公民来皖就业和介绍我方人员出境就业的管理工作。(四)贯彻国家职业培训方针、政策，依据国家颁布的职业分类、职业技能标准和职业 和社会保险行政复议和处理社会保险行政争议；参与省内跨地区重大劳动争议案件的调解和仲裁工作；处理与劳动关系有关的突发性事件。(六)贯彻落实国家关于企业职工工作 ...
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（四）推动仲裁事业健康发展。要认真学习贯彻好《中华人民共和国仲裁法》，培育、促进仲裁事业持续、健康、快速发展。在本级政府领导下，政府法制机构要积极推动 机构和法律顾问提前介入审核把关，充分发挥法制机构和法律顾问的应有作用。（三十四）建立完善政府法制工作保障制度。要为法制机构（复议工作机构）开展工作创造 ...
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