非行政许可审批项目，也要完善有关程序和制度。－－改革宏观调控方式。探索运用经济和法律手段对就业和工资收入分配等事项进行宏观调控，除法律、法规、规章另 行为、较大规模解除或终止劳动合同、集体劳动争议等的预警机制，编制劳动保障应急预案，组织相关单位及人员进行培训和演练。提高应对集体劳动纠纷等突发事件和风险 ...
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。对非行政许可审批项目，也要完善有关程序和制度。--改革宏观调控方式。探索运用经济和法律手段对就业和工资收入分配等事项进行宏观调控，除法律、法规、规章另 、较大规模解除或终止劳动合同、集体劳动争议等的预警机制，编制劳动保障应急预案，组织相关单位及人员进行培训和演练。提高应对集体劳动纠纷等突发事件和风险 ...
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；对拒不整改的，依法予以处罚。对用人单位违反有关劳动合同管理规定给职工造成损失的，应责令其赔偿经济损失。对不履行集体合同的，应督促其执行。 四、切实解决拖欠职工工资问题拖欠职工工资问题，是当前劳资纠纷多发的重要原因，也是影响社会稳定的重要因素之一。为此，各级政府和有关部门要把解决好 ...
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中央授权税目、税率的调整和地方税收政策调整意见；管理国家赔偿费用；负责调处涉及省级单位的产权纠纷和行政仲裁；承担行政复议和行政诉讼的应诉代理工作；(四)预算处 转变的职能1．不再对企业招用职工进行审批，改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2．不再审核省属新建国有企业定员标准，改为重点调控 ...
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。始终把依法保障公民权益贯穿于政府各项工作，着重保障民生权益，努力与经济社会发展水平相适应，切实维护社会公平正义。――坚持依法行政。全面履行法定职能 基本建立，多层次住房保障体系更加完善；――城乡就业困难人员普遍得到就业援助，劳动合同制度和工资集体协商制度得到全面推行，工资拖欠、就业歧视等现象得到有效 ...
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经济加快发展，促进混合所有制经济发展。(省发改委、省经委、省国资委)进一步完善劳动、就业和社会保障相关制度，全面实行劳动合同制度和集体协商制度，推进 相关政策。(省信访局、司法厅、监察厅、省政府法制办)30、加强调解工作。建立和完善纠纷排查、行政裁决、行政调解、人民调解制度，探索预防和解决社会矛盾的新 ...
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监督、违法受追究、侵权须赔偿。 二、工作任务和措施(一)转变政府职能，着力推进行政管理体制改革。1、加快政府职能转变，完善经济调节和市场监管职能，强化 劳动、就业和社会保障制度。严格执行国家《劳动法》、《劳动保障监察条例》和《杭州市劳动合同条例》等劳动保障法律法规，规范用工管理和工资支付行为，健全以 ...
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关系自主协调、政府依法调整的运行机制，健全劳动关系的三方协调机制，完善劳动合同制度和集体合同制度，落实最低工资保障制度。强化社会保险费的征缴管理， 支持居民委员会和村民委员会等基层群众组织的人民调解工作，提高人民调解组织调处矛盾纠纷的能力，充分发挥其在维护社会稳定中的作用。 36.完善行政调解制度。 ...
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基本建立，多层次住房保障体系更加完善；2.城乡就业困难人员普遍得到就业援助，劳动合同制度得到全面推行，工资拖欠、就业歧视等现象得到有效遏制；3.高标准 （五）公民救济权益保障主要工作目标。1.不动产权属争议、劳动争议案件、医疗事故赔偿纠纷、交通事故赔偿案件的行政调处率达到90%以上；2.行政复议“案结 ...
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。按照'仲裁法'规定，删掉第十二条'依法设立的经济合同仲裁委员会是经济合同纠纷的调解、仲裁机构'中'经济合同'四个字。3、贵州省经纪人管理条例按照'行政 他人赌博的;(四)阻碍查禁赌博或包庇，纵容赌博行为的。'该条'单处或并处劳动教养'，一是将劳教当作了行政处罚，二是与'治安管理处罚条例'有关规定不符 ...
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