正式职员。应与认证机构签订劳动合同，劳动合同须符合《劳动合同法》的规定，合同种类限于一年以上固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同，不得是以完成一定工作 正式职员的证明。2．国有事业单位或由事业单位投资设立的认证机构中未实行劳动合同制的事业单位编制内的专职认证人员，以主管人事部门出具的在编证明作为是正式 ...
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提供商品房买卖相关的政策与解读，房源信息，产权登记，房屋验收，商品房买卖相关合同范本等服务的整合提供情况 房屋租赁 提供辖区内房屋租赁相关的政策与解读， 信息等服务的整合提供情况 劳动合同 对劳动合同相关的政策与解读，固定劳动合同、无固定期限劳动合同范本下载，劳动合同解除指南，劳动仲裁程序等服务的整合 ...
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和社会保障部门是本行政区域内公益性岗位管理的主管部门，具体工作由其所属的劳动就业服务管理机构承担。街道办事处、乡（镇）人民政府按照本办法规定负责本辖区 、区）财政支付。第二十三条公益性岗位安置的就业人员有关无固定期限劳动合同和经济补偿，按照劳动合同法律、行政法规规定执行。第二十四条公益性岗位就业人员有 ...
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信息和方案。(四)资格审查。个人提出申请，用人单位凭所在地社区街道（乡镇）劳动保障工作机构出具的身份证明组织报名，并与相关部门对申请人联合初审，初审合格 人员可延长至退休年龄。公益性岗位聘用协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。第十五条社会公益性岗位 ...
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机关应当建立流动人口信息管理系统，及时向政府提供有关信息，实现流动人口管理与劳动就业登记、人口与计划生育、基础教育、房屋租赁备案、工商行政管理等信息共享。第二 年、二年、三年，有效期满后自动失效。流动人口与用人单位签订三年以上(含本数)或者无固定期限劳动合同的，发给有效期三年的居住证;签订三年以下劳动 ...
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全部在编人员，对在原事业单位连续工作满10年的在编人员，本人要求订立无固定期限劳动合同的，改制后企业应当与其订立。 十一、关于市直改企转制事业单位人员 12月31日。 十二、市直改企转制事业单位中，因工负伤及患职业病丧失劳动能力的职工相关费用计提标准，参照国务院《工伤保险条例》有关精神执行。 十三、在 ...
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资格证书复印件；（九）9、工程技术、经济管理人员的社会保险证明文件和劳动合同复印件。10、有关工程业绩材料的复印件。申请人应当同时提供上述证书的原件 做出行政许可决定的，经其负责人批准可以延长10个工作日，并应当将延长期限的理由告知申请人。信息产业部或者各省、自治区、直辖市通信管理局可以组织专家对申请 ...
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的企业；(二)电信设备经过7、8、9级抗震烈度检测合格。程序和期限一、申请程序申请有抗震性能检测要求的电信设备抗震性能检测合格证的生产企业 (？)资格证书复印件；(九)9、(九)工程技术、经济管理人员的社会保险证明文件和劳动合同复印件；(十)有关工程业绩材料的复印件。。申请人应当同时提供有关证书的原件 ...
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入户提供便利。全面推进城镇户籍管理制度改革，凡在我市城市、城镇范围内有合法固定住所、稳定职业或生活来源的农民工及其共同居住生活的直系亲属，可根据本人意愿登记 的岗位中，当年新招用持《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，按实际招用人数予以定额依次扣减营业税、城市维护 ...
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山西省的实施办法。通过综合配套改革，逐步奸商适应社会主义市场经济发展的机制，培育和健全劳动人事、工资分配、社会保险宏观调控机制和市场调节机制，使用权企业劳动力资源得以合理配置， 或以完成一项工作为期限的形式，具体期限由企业与员工协商确定。 5、对不愿与企业签订劳动合同的员工，如原属固定职工的，允许其在 ...
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