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下达国家机关、事业单位人员计划和工资计划。(三)综合管理全省国家公务员队伍建设工作。推行国家公务员制度,研究拟定国家公务员管理有关政策法规实施细则并组织实施; 工作;负责高级专家延期退休审批工作;办理省政府管理人员退休手续。指导第二次人才资源开发工作。负责按国家规定在边远省工作退休后需内返人员 ...
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回避、工资福利、保险、辞职辞退、退休、申诉控告等)并组织实施,对实施国家公务员制度工作进行综合管理,指导和协调各部门、各地区实施国家公务员制度 。(九)专业技术人员职称司综合管理全国专业技术人员职称改革工作,制订专业技术职务聘任和专业技术资格评定、考试制度,组织制订专业技术资格标准和专业技术职务 ...
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退休费按人力社保部门核定工资项目计算,即按退休工资、生活补贴之和确定。参照本办法执行单位申报退休人员退休费,不得高于除参照公务员法管理单位以外 。慢性病门诊医疗费用,超过基本医疗保险最高限额部份补助80%。第六条 国家公务员医疗补助经费与基本医疗保险费一并征收。第七条 医疗补助经费纳入财政专户 ...
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法》规定条件,经本人申请、组织批准提前退休乡镇公务员,按办理提前退休手续时国家规定工资项目和达到法定退休年龄时工作年限计发退休费。乡镇 及时向同级人民政府和教育行政部门报告并向社会公布。要围绕农村义务教育改革与发展“热点”和“难点”问题开展专项督导检查和督导调研,为政府和教育行政部门及有关部门 ...
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事业单位执行二级职员职务工资标准、北京地区中专毕业生就业方案和市属高校毕业生就业方案职能改为备案。3.取消核准举办专业技术人员高级研修班、调入人员专业技术 拟订本市国家公务员回避、交流政策、规定,并组织实施;负责人才余缺调剂和人事调配工作,综合管理各类干部调京审批工作。(十)工资福利与退休处负责 ...
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集团改制,85%用作事业单位改制准备金;2、该产改单位部分或全部土地作价抵补。(四)拖欠职工工资、生活费、医药费、集资款等,产改时原则上由单位一次性 和新建事业单位要实行全员人事代理。第四条本办法适用于除依照国家公务员管理事业单位以外全市各级各类事业单位。第二章代理机构及人员第五条各级政府人事 ...
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全市机关、事业单位工作人员工资、津贴政策和标准;研究和完善机关、事业单位福利制度;研究拟定机关、事业单位工作人员离休、退休政策、法规,并组织 、协调事业单位和企业人事制度改革;承办复议应诉事项。(三)录用调配处研究拟订全市国家公务员录用、交流、回避政策规定并组织实施,负责企事业单位聘(录)用干部 ...
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年发布)26.重庆市城市建设档案管理办法(38号令,1998年发布)27.重庆市人民政府关于进一步规范政务管理改善投资环境决定(39号令,1998年发布)28.重庆市国家公务员退休暂行办法(41号令,1998年发布)29.重庆市城市污水处理费征收管理办法(42号令,1998年发布)30.重庆市城市 ...
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统一口径计算。关联法规:地方政府规章(2)条第九条新成立单位以省编制、人事、财政部门核定工资总额为缴费基数,新录用人员以人事部门核定 ,省人大、省政协机关,省级各民主党派和工商联机关,以及参照和依照试行国家公务员管理制度其他省级单位工作人员和退休人员;省高级人民法院、省人民检察院工作人员和退休 ...
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上,密切配合市机构改革领导小组办公室、市机构编制委员会办公室,根据公共财政理论原则,将事业单位分为公益性、准公益性、经营性三类,对事业单位改革方案进行认真 规定(一)参照、依照国家公务员制度管理或执行行政机关职务等级工资制度事业单位,分流人员政策,按下列规定执行:1、退休和离岗退养。已达到退休 ...
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