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黑龙江省人民政府关于切实解决农民工问题的意见
合同制度。所有用人单位招用农民工都必须依法订立书面
劳动
合同并认真履行
劳动
合同,建立权责明确
的
劳动
关系
。要严格执行国家关于
劳动
合同
试用期
的
规定,不得滥用 女工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资或单方面
解除
劳动
合同。招用未成年工
的
用人单位,应当
在
工种、
劳动
时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定。 ...
//www.110.com/fagui/law_166448.html-
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