由本人户口所在地劳动保障部门开办的公共职业介绍机构或街道（乡、镇）劳动保障事务所代管。第十条非全日制劳动者的工资按小时计算。用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者工资。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于自治区人民政府规定的非全日制小时最低工资标准。第十一条确定和调整小时最低工资标准应当综合 ...
//www.110.com/fagui/law_55220.html-了解详情
的，提交相关部门的证明；（八）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明；（九）在抢险救灾等维护国家 九级8个月，十级6个月。本人平均缴费工资低于本市上年度职工月平均工资的，以本市上年度职工月平均工资计算。工伤职工达到法定退休年龄或者办理退休手续的，不 ...
//www.110.com/fagui/law_346087.html-了解详情
工资和职务工资之和在180元以上(含180元)，出差已享受乘坐火车软席等待遇的，现工资等级尚未达到五级的高级工程师及相当技术职务人员，仍维持原待遇不变。(四) 补助费8元。3.单程旅途在六十公里以上或旅途时间在三小时以上，当天工作往返的，按一天计算，发给伙食补助费15元。(六)省属驻昆单位到昆明市属五 ...
//www.110.com/fagui/law_215691.html-了解详情
；月工资300元以上(含300元)者按1%征收? 2、职业教育经费 工资总额的8‰? 行政事业性收费转为经营服务性收费管理的收费项目3项? (一)复制电教教材收费 ? 1、制作电视录相片 450元/分钟? 2、复制录相带 20元/小时? 3、复制录音带 0.5元/盒? 4、代购电教器材服务费 总值的 ...
//www.110.com/fagui/law_167957.html-了解详情
和浮动费档次，确定用人单位的缴费费率。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积，由用人单位按时缴纳。职工个人不缴纳工伤保险费。第 。属于下列情形的还需提供以下相关证明材料，而且取得这些证明材料所需时间不计算在申请工伤认定的时效内：（一）因履行工作职责受到暴力等意外伤害的， ...
//www.110.com/fagui/law_338738.html-了解详情
定本规定。第二条出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法，按出差的实际住宿天数计算报销。市内交通费、伙食补助费实行包干办法，按出差的自然（日历）天数计发。实行 之和在１８０元以上（含１８０元），出差已享受乘坐火车软席等待遇的，现工资等级尚未达到五档的高级工程师及相当技术职务人员仍维持原有待遇不变。（四 ...
//www.110.com/fagui/law_35917.html-了解详情
人员确定│资料齐全│10│││ 资 │工资，调入机关、事业单位安排副处以││││││上职务(含相当职务)、聘任为工程师││││││以上人员确定工资审批││││││4.市直科研单位工作人员每年6％－10 │││││ 处 │％晋升职务工资指标审批││││││5.市直事业单位作出突出贡献的转业技 ...
//www.110.com/fagui/law_259948.html-了解详情
制定本规定。第二条出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法，按出差的实际住宿天数计算报销。伙食补助费和市内交通费实行包干办法，按出差的自然（日历）天数计发。第三 ２１１．５元（含２１１．５元），出差已享受乘坐火车软席等待遇的，现工资等级尚未达到五级的高级工程师及相当技术职务人员，仍维持原有待遇不变。第四 ...
//www.110.com/fagui/law_35858.html-了解详情
协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救，并由用人单位在24小时内报告经办机构，工伤职工伤情相对稳定后，由经办机构视伤情确定是否转入签订服务协议的 个月、16个月、10个月的本人工资；距法定退休年龄不足10年的，每差1年扣减10％；不足1年的按1年计算；㈡五级至十级伤残的一次性伤残就业 ...
//www.110.com/fagui/law_335250.html-了解详情
及工作人员实行市政务中心与派驻单位双重管理，日常工作以市政务中心管理为主，工资福利由原单位发放，其党团组织关系迁入市政务中心，有关业务工作接受派驻单位管理 （10分） 提速率为90%及以上的加10分，其它按实加分，计算公式为： 现行承诺时限-提速后承诺时限现行承诺时限×100%×10分 （四）社会表扬 ...
//www.110.com/fagui/law_393000.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务