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)双方约定的其它事项。第十六条聘用单位与受聘人员可以在聘用合同约定培训和继续教育、知识产权保护、违约赔偿、试用期限等。试用期只适用于除政策性安置人员 工资报酬签订协议,也可就某一项工作任务签订报酬协议,单位协议支付工资报酬。7.高薪工资。单位公认的技术精湛、专业水平很高并取得突出经济效益和社会效益 ...
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