追究，应当坚持实事求是、有错必纠、过错与责任相适应的原则。 第五条各级政府和各部门应当把行政执法过错责任追究纳入行政执法责任制和评议考核制以及 的；?(三)适用法律依据错误的；?(四)不履行或者拖延履行法定职责的；?(五)无行政执法证件从事执法活动或者违法使用行政执法证件的；?(六)不使用法定收费、 ...
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；（五）是否建立健全行政应诉工作机制，政府或部门主要领导是否积极出庭应诉，有无拒不应诉或者拒不履行人民法院生效行政判决的情况；（六）是否建立健全投诉举报 偿条件的相关人员进行追偿。第五章 行政执法过错责任追究的权限和程序第二十九条 行政执法过错责任追究，原则上按行政机关及公务员的管理权限进行。行政执法 ...
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责任与过错程度相适应、教育与惩处相结合、追究责任与改进工作相结合的原则。 第五条行政过错责任追究，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、程序合法、手续完备 第七条行政机关有下列行为之一的，应当追究行政机关及有关责任人的行政过错责任： （一）无正当理由未能按期完成上级机关部署的工作任务的； （二）对社会反映 ...
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对符合法定条件的申请人不予行政许可，或者不在规定时限内作出行政许可的；（七）无法定依据收费或者不按法定项目和标准收费的；（八）对涉及不同部门的行政许可 追偿条件的相关人员进行追偿。第五章 行政执法过错责任追究的权限和程序第二十九条 行政执法过错责任追究，原则上按行政机关及公务员的管理权限进行。行政执法 ...
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追究与教育防范、改进工作相结合，效能监察与社会监督相结合的原则。第二章行政过错责任追究范围和内容第七条制定和发布规范性文件(包括规定、决定、命令 第十三条实施行政强制措施，有下列情形之一的，应当追究有关责任者行政过错责任：(一)无法定依据或者违反法定程序、时限采取强制措施的；(二)超越法定权限采取强制 ...
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责任追究，坚持实事求是、有错必究，惩处与责任相适应，教育与惩处相结合的原则。第二章行政过错责任追究范围第九条行政机关有下列情形之一的，应当追究有关 及其工作人员在实施行政审批过程中，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：(一)无合法依据实施行政审批的；(二)违反规定擅自增加、取消或者停止实施行政审批 ...
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人员的任用、考核工作相结合;坚持实事求是、有错必究,责任与权利相统一,教育与惩处相结合的原则。第二章 行政过错责任追究范围第七条 行政机关在行政决策和 和违法行为不制止、不查处的;(三)不履行岗位职责或者不执行岗位替补制度,无正当理由未在规定时限完成工作任务的;(四)对于工作中出现的问题,或者遇紧急 ...
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责任与过错程度相适应、教育与惩处相结合、追究责任与改进工作相结合的原则。第六条 行政过错责任追究，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法 行政机关及其工作人员在实施行政处罚时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：（一）无法定依据或违反法定程序实施行政处罚的；（二）超越法定权限实施行政 ...
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与过错程度相适应、教育与惩处相结合、追究责任与改进工作相结合的原则。 第六条 行政过错责任追究，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法 机关及其工作人员在实施行政处罚时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任： （一）无法定依据或违反法定程序实施行政处罚的； （二）超越法定权限实施行政 ...
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责任与惩戒相适应、教育与惩戒相结合的原则。第四条县级以上人民政府领导本行政区域的行政执法过错责任追究工作。第五条县级以上人民政府及其所属行政执法机关的 执法人员采取组织处理措施的,按照干部管理权限和规定的程序办理。行政执法过错责任追究机关无直接干部管理权限的,有权向有关机关提出处理建议。第四章行政执法 ...
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