被列为分流范围后，志愿再参加本科或研究生学历教育及其他专业培训者。 五、人员分流安排的相关政策(下称“分流政策”)第(二)条“评审中外语条件可适当放宽”指的 同意后执行。 十一、“分流政策”第(十三)条中5年基本工资的辞职补贴，指本人工资构成中的职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和。 十二、 ...
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解决。所需资金从基本养老保险统筹基金中支付。补贴的基数，按改制时原事业单位退休金计发办法确定的本人退休费，减去改制时本市企业退休人员人均基本养老金 的暂行意见〉》(锡政发[2000]275号文)的规定执行，有关“三变三不变”政策不再执行。涉及的土地资产应在改制后将土地座落、面积等资料报市国土资源部门 ...
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问题对待，但必须按本意见规定处理。对在购买经济适用房中单位违反规定对个人进行补贴的，由单位将补贴款收回。 十五、本意见下发后，对有违规多占、多购 的情况，制定出本部门、本单位小汽车使用管理规定。 四、纠正的相关政策这次纠正工作是一项政策性很强的工作，各级党委、政府必须增强全局意识，站在讲政治的高度， ...
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的积极性和创造性。多数科研机构按照国家和省政府关于科研体制改革的相关政策、规定，进行大胆改革和制度创新，有的积极创办经济实体，加强中试基地建设，促进科技成果 的离退休费，其差额部分(以下称待遇差)采用加发补贴的办法解决，由单位从财政拨付的事业费中列支。加发补贴在5年过渡期内逐年递减，其中2001年1 ...
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条住房补贴对象为无房职工和住房面积未达到规定标准的职工。无房职工，是指本人及配偶均未享受按照房改政策购买公有住房、按房改租金租住成套公有住房、 年平均工资、工龄和职工住房补贴建筑面积标准等因素确定，并随着社会经济发展和经济适用住房价格等相关因素的变化进行调整。具体补贴发放标准由市房改办会同有关部门测算 ...
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退休的年限视为工作年限，并参照工龄工资计发工龄补贴。（4）上述补贴从正式办理退休手续的下月起计入退休工资基数。2、自谋职业。科级及科级以下人员可以辞去 分流人员才能享受相关的优惠政策。各单位分流人员确定后，必须填报《珠海市事业单位机构改革分流人员登记表》（见附件2），并附分流人员个人的有关申请表格（见 ...
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档案；(三)按照有关政策规定调整档案工资、计算工龄、出具有关证明材料；．(四)协助做好招聘人员工作；(五)协助做好从外地引进人才工作，代办外地人才的落户手续 的办法执行。低于原事业单位退休金计发标准的养老金差额部分，采取按比例加发补贴的过渡性办法解决，所需费用从基本养老保险统筹基金中支付；基本养老保险 ...
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不出成果、产出效益差和长期未配备工作人员投入运行的，要予以撤销。今后，对需要财政拨款或财政补贴的事业单位，其机构编制规模要严格控制。至按照转变 人才、一流业绩、一流报酬。对有重大科技发明、贡献突出的人才，实行重奖。 三、相关制度改革和配套政策(一)加快社会保障制度改革。建立健全事业单位养老保险、医疗 ...
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年的，补偿额度最高不超过当地上年职工平均工资的3倍；工龄在10年以上的，最高不超过当地上年职工平均工资的5倍。'(冀劳社[2001]86号第八 意见》(冀政办函[2000]12号)规定增发补贴的办法解决。五年过渡期满后退休的，不再增发补贴。(冀政[2001]28号配套政策第7条)(十四)已参加基本医疗 ...
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机构中；承担有公共服务职能的，有关职能原则上通过政府购买服务的方式继续委托转企单位承担，转企单位难以承担的，整合到保留的相关事业单位中。 2．市场 编制核减之日起，给予一年的保护期。保护期内连续计算工龄，并发放基本工资和缴纳社会保险费。孕期、产期、哺乳期的妇女，按国家有关政策执行，一年保护期满而孕期、 ...
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