农牧区医疗制度或者参加城镇居民基本医疗保险。第十条城镇居民与用人单位建立劳动关系或者解除劳动合同后，应当及时在城镇职工基本医疗保险和城镇居民基本医疗保险之间， 时，因个人原因未及时申报登记的，申请登记参保后不得通过溯及既往的方式补缴医疗保险费。第十五条城镇居民基本医疗保险费以家庭为单位缴纳，区内全日制 ...
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六条16、用人单位与聘雇台、港、澳人员终止、解除劳动合同或者台、港、澳人员任职期满，用人单位未办理就业证注销手续处罚种类：罚款法律依据：《台湾香港澳门 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条2、用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条（五）其他 ...
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转向直接享受失业保险。对于在企业再就业服务中心协议期满仍未实现再就业的下岗职工，要按规定终止或解除劳动合同，并享受失业保险。(三)积极稳妥地推行城镇职工基本 ，“两金”征缴率达到90％以上。所有应参加社会保险的单位都要按规定及时足额缴纳社会保险费，不得减免。对拒缴、瞒报、少缴的，要依法严肃处理。对长期 ...
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，不得在女工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资或单方面解除劳动合同。招用未成年工的用人单位，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关 监察方式，对各类用人单位存在的超时工作、不签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按规定缴纳社会保险费、随意裁员以及就业性别歧视等侵犯农民工权益的违法 ...
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人员及经济性裁员4．转产或者调整生产任务的用人单位与多余人员解除劳动合同，用人单位与职工终止或者解除劳动关系5．改制企业应付结余工资转职工集体股6．技工学校招生 社会保险登记（下放）14．社会保险费申报缴纳（下放）（四）取消的备案事项（5项）1．新建企业2．企业自行制定的劳动合同文本3．新用人单位制定 ...
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受聘人员从事或曾从事国家秘密工作，在规定的保密期内单方面解除聘用合同的，按国家有关规定执行。第七章未聘人员的管理第四十二条在竞聘中未被聘用 解除劳动关系后，原单位按规定参加失业保险并足额缴纳失业保险费的，可凭原单位与职工解除劳动关系材料、职工档案等到市劳动和社会保障行政部门力、理享受失业保险待遇的资格 ...
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单位，未按规定代扣代缴应纳税款的，由税务机关责令限期缴纳，逾期仍未缴纳的，除限期追缴税款外，由税务机关处以不缴或少缴税款5倍以下的罚款；”2 三十九条中的“并处当年应缴工伤保险费1％至3％的罚款”修改为“处以1000元以下的罚款”。 六十九、青岛市企业职工生育保险暂行办法(1995年8月3日市政府发布 ...
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，举办大型劳动力交流洽谈会12、缓缴养老保险费13、地方企业工效挂钩方案及公司制企业确定工资总额办法方案 二、保留的核准事项1、用人单位劳动用工年检2、 9、开办职业介绍机构，兼办职业介绍业务登记10、企业集体合同11、改制企业职工分流方案12、劳动合同鉴证13、单位补充养老保险 四、保留的备案事项1 ...
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合同，并持华侨本人的有效护照、劳动合同等证明材料到当地社会保险经办机构为其办理登记、缴费手续，社会保险费由用人单位和本人按规定缴纳。灵活就业的华侨，可以持 ，已生育子女均在境外定居的；(二)夫妻均为华侨且一方原户籍地在本市，已生育子女均在境外定居的；(三)夫妻均为归侨，回内地定居不满六年且只有独生子女 ...
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50周岁以下，有居住条件的企业员工，依法签订《劳动合同》的，经企业推荐，可以申请户口迁入我市；依法连续缴纳社会保险费满1年以上的，可以在居住地派出所申请户口 或劳动教养的公民，不注销户口。因逮捕、判刑或劳动教养已被注销户口的，在刑满释放、解除劳动教养或者假释后，应当持劳改劳教单位开具的证明在原户口注销 ...
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