伤残津贴、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金）；（二）工伤职工劳动能力鉴定费用；（三）工伤认定调查费用；（四）职业康复费用；（五）法律、法规 可以适当延长停工留薪期，但延长不得超过12个月。用人单位不同意延长的，由用人单位向市劳动能力鉴定委员会提出确认申请，用人单位未提出确认申请的，视为同意 ...
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应向劳动仲裁委员会申请仲裁，确定是否建立劳动关系。仲裁期间不计算在工伤认定期限内。第四章劳动能力鉴定第十八条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾 不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经市劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本办法 ...
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再就业A谭永杰B陈小艺8劳动力市场管理A柳珈B章剑卫9职业介绍机构资格认定和A柳珈中外合资(合作)职业介绍机构审批B章剑卫10农村劳动力管理A余斌B王薇11境外 庄小木B周坚4生育保险管理A厉进B李静芬5工伤复鉴A李静芬B周坚6因病非因工劳动能力鉴定A李静芬B周坚处(室)：农村社会保险处序号职位(工作 ...
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报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长，但最长不超过3个月。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日 的时间；（八）其他应当载明的事项。《工伤认定决定书》应当加盖劳动保障行政部门工伤认定专用章。第四章劳动能力鉴定第二十三条按《条例》和《办法》规定设立 ...
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违章等）或无证驾驶船舶、机动车辆；（三）经人民法院依法判决认定为犯罪。第十三条职工发生工伤事故或患职业病，用人单位在向安全生产行政管理部门报告的同时， 知道之日起计算。用人单位未在有效期内申请的，由单位负责支付工伤保险待遇。第十七条市、区人民政府设立劳动能力鉴定机构，由劳动、卫生、人事、社会保险、工会 ...
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保险实施暂行办法的通知》(渝府发(2003)82号)第十五条 经劳动保障行政部门认定为工伤或视同工伤的，发给《工伤证》。 全部 25 劳动合同鉴证权 市 结论。职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力的鉴定标准，暂按《职工工伤与职业病致残程序鉴定标准(GB/T6180－1996)(1－4)级》执行，省级 ...
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、信用担保、会计鉴定、质量保证、资格认证、资产评估、工程咨询、职业中介、人才交流、家政婚介、律师服务、市场交易、非强制性检测认定等中介服务类事业 在2006年12月31日之前达到法定退休年龄，或者丧失劳动能力的人员，办理退休手续。 (二)因病或工伤提前退休或退职 符合《国务院关于安置老弱病残干部的暂行 ...
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市政府网站和本部门网站的内容保障工作。(四)为提高网上行政审批事项在线办理能力和网上服务效率，各地区、各部门要将本地区、本部门行政许可项目 相关信息、相关法规、办事指南、表格下载(工商局提供资料)(2)开办劳动就业服务企业(新办服务型企业)认定批准等事项的相关信息、相关法规、办事指南、表格下载(社保局 ...
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不由政府部门进行数量和额度限制的事项；审核(即初审)是指须经该部门同意，但不由该部门最终决定的审批、核准事项；备案是指事后向指定机关报告情况， 5、职工技能培训教育机构招生广告 6、核发职业资格证书 7、职业技能鉴定考评员资格认定 8、企业职工退休 (三)备案事项 1、集体合同 2、职业技能培训机构 ...
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