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关于加快实现我市社会福利社会化的实施方案

水平，制定岗位专业标准和操作规范，实行职业资格和技术等级管理认证制度；加强社会福利工作系统的专业教育、在职教育及岗位技能培训，建立并完成学科建设和教材体系的在法定劳动年龄内的孤残人员，应优先推荐就业，免费给予上岗前的就业培训。社会福利企业、事业单位及其职工，要依据国家有关规定，参加社会保险，缴纳社会 ...

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