：人才中介服务机构通过各种形式在各种媒体（含互联网）为用人单位发布人才招聘广告，必须符合《中华人民共和国广告法》的规定。九、原第三十一条修改为： 单位应当及时办理有关养老、医疗、失业等社会保险转移等手续，按照国家有关规定为应聘人才提供证明文件以及相关材料，不得在国家规定之外另行设置限制条件。第二十九条 ...
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，根据有关法律、法规，结合我省实际，制定本规定。第二条 本规定所称人才，是指具有中专以上学历或取得专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理 省人事、财政、物价行政部门制定。第二十三条 人才市场中介组织举办人才交流会或人才信息发布会，面向社会开展人才招聘活动，必须经县级以上人民政府人事行政部门审批。第二 ...
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每年新增缴所得税20%的比例给予奖励，奖金全部发给个人。第十一条高层次人才创办高新技术企业和中小型科技企业，享受《中共威海市委、威海市人民政府关于鼓励扶持高新技术 所需资金列入年度专项经费支出预算。人才开发专项经费重点用于高层次人才招聘引进、发放安家补贴和生活津贴、进行人才培训。第十八条用人单位应采取 ...
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宁政办发（2008）103号南京市政府办公厅关于转发市人事局《南京市事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知各区县人民政府，市府各委办局，市各直属单位：市人事局 安置计划，可直接接收安置对象，也可在安置对象中进行招聘。对事业单位急需的高层次人才、短缺人才及岗位有特殊要求的人员，经本级或上级人事行政部门批准 ...
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人才队伍建设的各项投入及优惠政策落实到位。贫困旗县要根据财力情况尽力把人才队伍建设资金列入年度财政预算。要采取有力措施切实帮助贫困地区解决“吃饭财政”问题， 配置的市场化。要加强贫困旗县人才市场及信息化建设，推进人才信息资源的互联、互通和共享。通过人才市场，面向社会公开招聘和引进贫困旗县急需的专门人才 ...
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两年以上劳动聘用合同；各级政府及有关部门要为随军随调家属参加本市的人才引进、人才招聘创造各种便利条件，并鼓励用人单位在同等条件下优先录用随军随调家属。 安置军队转业干部计划数，相应增加行政编制，主要用于安排师团级职务军队转业干部；招聘录用公务员时，经考试合格后，同等条件下可优先录用已被安置在企事业单位 ...
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、总工会、妇联：为进一步做好农村劳动力转移就业工作，满足进城务工人员求职就业和企业招聘用人的需要，按照国家三部委《关于开展2011年春风行动的通知》（人 有组织劳务输出和劳动维权咨询等各项服务；有招聘用人需求的单位都能够通过公共就业人才服务机构免费发布招聘信息，“用工规范诚信企业”都能够优先得到及时的 ...
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任职资格有规定的，从其规定。第七条招聘职员，一般面向本市户籍人员招聘；本市紧缺的人才，可面向市外招聘。第二节公开招考第八条事业单位公开招考 ）项情形均要求应聘人员具有正式国家干部身份。第二十二条用人单位采取选聘方式招聘职员，应通过“职员管理网上申报系统”向人事部门申报人员信息，持编制审核表格到机构编制 ...
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管理，热心残疾人事业的干部选拔到领导岗位上来，并千方百计招聘和引进有真才实学的管理人员和专业技术人员。在引进人才时，特别要注意将产品或项目一并引进来。 等方面给予优先考虑。民政福利生产行政管理部门，也应注意培养和引进经济管理人才，不断提高管理水平；要继续实行技改专职人员资格证书制度。五、强化福利企业 ...
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毕业生到农村开展支农、支教、支医和扶贫工作；招聘1000名大学生任农村义务教育阶段学校特设岗位教师；招聘500名大学生作为科技特派员搞设施农业；安排1000名 办好人民满意的教育为目标，进一步改善办学条件，提高教学质量，培养优秀人才，打造西部基础教育强区。17．改善办学条件。完成六盘山中学、固原回中、 ...
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