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委员会处理人事争议,应组成仲裁庭,仲裁庭由三名仲裁员组成。简单人事争议案件,仲裁委员会可以指定一名仲裁员处理。仲裁庭对重大或者疑难的人事争议案件的处理,可以 和有关证据。被诉人没有按时提交或者不提交答辩的,不影响案件的处理。第二十条仲裁委员会有权要求当事人提供或者补充证据,向有关单位查阅与案件有关 ...
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有具体的请求事项和明确的事实根据;(四)著作权合同中没有仲裁条款、纠纷发生后又没有达成仲裁协议的。第二十八条当事人申请调解著作权纠纷,应当提交书面 起十五日内就是否同意调解书面答复著作权行政管理部门。同意调解的,应当一并提交答辩及其副本。第三十条调解达成协议的,著作权行政管理部门应当制作调解书并送达 ...
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裁决申请后,应当按照下列程序进行:?一?向被申请人送达房屋拆迁裁决申请书副本及答辩通知书,并告知被申请人的权利;?二?审核相关资料、程序的合法性;?三?组织 裁决依据,鉴定时间不计入裁决时限;?六?经调解达成一致意见的,出具裁决终结;达不成一致意见的,应当作出书面裁决;部分事项达成一致意见的,裁决时 ...
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