部门具体负责。 六、各级各部门齐抓共管，形成全社会帮扶困难群众的合力关于和帮助困难群众是全社会的共同责任，更广泛动员社会各方面的力量参与到帮扶困难群众的 单位要主动担负起应尽的职责，防止和克服等靠要思想和畏难情绪，确保职工工资、离退休人员的离退休费按时足额发放，及时解决拖欠医疗费的问题，主动关心和帮助 ...
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城区、衢江区人民政府，市政府各部门、直属各单位：市人劳局关于《衢州市区企业欠薪预警处置办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二○○五 社会稳定的一项重要工作予以高度重视，加强监督检查，发现问题，及时解决，坚决防止因拖欠工资而引发影响社会稳定的事件。因工作不力，管理失职而引发重大恶性事件的 ...
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，有效治理并预防拖欠工程款和克扣农民工工资行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》（国办发 对违法行为进行查处。对企业拖欠、克扣农民工工资的，劳动部门应责令其限期改正。逾其不改的，按《湖南省工资支付监督管理办法》予以处罚，必要时 ...
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生活保障工作进展很不平衡。有些地方还存在一些比较严重、不容忽视的问题，如拖欠部分公教人员工资、部分国有企业下岗职工基本生活费和离退休人员养老保险金未能足额 由有关部门组织起来统一就业。关于集体企业下岗职工的生活保障问题，省劳动和社会保障厅及有关部门要抓紧调查研究，制定具体解决办法和措施。对于煤炭行业 ...
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，所需资金由各市自筹解决。各市要多渠道筹集资金，确保企业离退休人员养老金的按时足额发放，不得再发生新的拖欠。 六、关于企业职工工资的调整和管理各地要认真 月15日之前把各项政策落实到位，使群众真正感受到党和国家对他们的关心。工作中遇到的问题，要及时向当地人民政府报告，并报省劳动厅、民政厅、财政厅。 省 ...
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的8%，全部计入个人账户。个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%，采取逐步做实、增加积累的办法。从2004年1月1日起，按5%起步 经国务院批准后，精心组织完善城镇社会保障体系试点工作，并及时研究解决试点工作中出现的问题。(三)总结评估阶段(2006年上半年)。对试点情况进行全面总结，向国务院 ...
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工资的8%，全部计入个人账户。个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%，采取逐步做实、增加积累的办法。从2004年1月1日起，按5%起步 经国务院批准后，精心组织完善城镇社会保障体系试点工作，并及时研究解决试点工作中出现的问题。(三)总结评估阶段(2006年上半年)。对试点情况进行全面评估总结，向 ...
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拖欠的企业离退休人员统筹项目内的养老金。统筹项目之外的拖欠，由企业视情况予以补发，不得从基金中支付。 六、关于企业职工工资的调整和管理各地要认真研究三 落实到位，使职工群众真正感受到党和国家对他们的关心。工作中遇到的问题，尤其是企业在职职工调整工资问题，要及时向当地人民政府报告，并报省劳动厅、民政厅 ...
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补发；由于实行养老保险金差额结算企业负担部分自筹不到位造成的拖欠，停产企业由社会保险机构一次性补发，生产经营正常、能够正常发放职工工资的企业，由企业负责补发。五、关于企业职工工资的调整和管理从1999年7月1日起，采取提高职工工资标准和晋级增薪相结合的办法，按照月人均不超过120元幅度 ...
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人民政府，经济功能区，市府直属各单位：现将《珠海市城乡居民最低生活保障实施办法》印发给你们，请认真贯彻执行。珠海市人民政府二○○三年七月二十三日珠海市城乡居民 生活费、失业保险金、养老金、工资以及因欠缴社会保险费造成无法享受社会保险待遇，导致生活困难的人员，应加强执法，解决被拖欠的问题，并为连续6个 ...
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