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(一)不与职工签订劳动合同;(二)收取劳动保证金、押金;(三)不执行本市最低工资标准或者克扣、拖欠职工工资;(四)不按照国家规定提供劳动安全卫生设施 归合并后工会所有;工会分立,其财产、经费由原工会合理分配;工会撤销或者解散,其财产、经费由上一级工会处置。第七章法律责任第三十六条企业有下列行为 ...
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