的行业自律职能作用，制定并实施行业服务标准，建立保险经营机构同投保人、被保险人合同纠纷调解机制；加强保险监管者信用建设，引导和规范全行业信用建设。 （三 数据系统、证券从业人员诚信信息系统、证券从业人员资格考试系统、证券从业人员培训系统和从业人员资格管理系统等信息共享功能，做好诚信信息报送、收集、更新 ...
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的就业和社会保障。21.构建和谐劳动关系，着力化解劳动纠纷。建立健全就业登记备案制度。依法规范劳动合同的签订、履行、变更、终止和解除。推动劳动关系 领导班子建设，注重选拔熟悉社会建设和管理的优秀干部，广泛开展社会建设的教育培训，增强各级领导班子和领导干部管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发 ...
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服务，为实现人的全面发展创造条件。加强流动人口服务管理工作，落实“一证二合同三承诺”制度，着力解决流动人口最关心、最现实的利益问题。加强特殊人群帮教管理 管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、处理矛盾纠纷、维护社会稳定的本领；建立健全社工资格认证、注册、培训、使用、评价、激励制度及相配套的工作机制 ...
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，签订家庭服务合同，按合同规定进行服务和验收。各级政府有关部门要依法处理消费纠纷和劳动纠纷，切实保护相关主体的合法权益。(四)加强岗位培训，提升家政 应成立家庭服务业协会，其主要职责是规范会员单位行为，倡导诚信服务，组织行业培训，完善评价体系，对家庭服务员进行职业技能分等定级，培育服务品牌。各级政府 ...
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应配备相应的专业技术人员和管理人员，物业管理人员应经县级以上人民政府认定的机构培训考核合格后，持证上岗。第二十条物业管理企业应当提供的服务内容：（一）物业 、物业资料等的移交方法；（五）违约责任及解决纠纷的途径；（六）双方当事人约定的其它事项。物业管理服务合同的示范文本由市物业管理部门、市工商行政管理 ...
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优化教育资源，努力改善办学条件，提高教育质量。加强教师队伍建设，完善教师培训制度，组织优秀教师到移民区学校支教帮教，保证移民乡村教育教学工作需要。认真 法规宣传。加强少数民族干部的培养，配强少数民族移民乡工作力量，定期排查矛盾纠纷，对新建移民乡少数民族群众要求修建清真寺等涉及民族政策的问题，要及时组织 ...
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搬迁安置户淹没实物指标调查中形成的人口、土地、房屋财产、经济合同、协议、公证文书、矛盾纠纷调解裁决等凭证材料；（二）搬迁安置户房屋产权、土地使用权 工作的领导。各级移民部门和有关单位事移民档案工作的专职人员，必须接受档案专业培训，保持相对稳定，不得随意变动。从事移民工作和档案工作的人员调离工作岗位， ...
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教育、科技、扶贫等有关部门配合，确保每年培训农村劳动力100万人、新增转移农村劳动力不少于50万人。全面实行劳动合同制度，加强劳动保护，强化劳动保障监察执法 包案下访制度，努力变群众上访为干部下访。以化解矛盾纠纷，促进社会和谐为主线，完善矛盾纠纷排查调处工作制度，健全基层调解组织，把人民调解、行政调解 ...
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本市各级人民政府及有关部门应当开展科技、智力拥军活动，帮助部队开展各类教育和科技培训，协助培养军地两用人才。第八条本市各级人民政府及有关部门、企事业单位、 ，应当与所在单位同等人员享受同等待遇，所在单位无特殊理由不得解除或者中止劳动合同。第十七条现役军人的配偶按照国家和省有关规定享受探亲假，所在单位 ...
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后，按照有关规定需经竣工验收的，从其规定。第二十一条按照工程承包合同规定供应的建筑材料、设备及建筑构配件，必须符合产品质量标准和工程设计要求；建设 、设计文件应当符合下列要求：(一)符合国家、本省有关工程勘察、设计的技术标准和合同的规定，不得任意增大或者减小可靠度；(二)提供的工程地质、水文地质、地形 ...
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