工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发；退休普通工人，按本人退休时的岗位工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发。(二)工资制度改革前离休、退休人员，按民政部、财政部优发(1991)12号、民优发(1992)32号文件规定的项目和国发(1993)79号、国办发(1993)85号 ...
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工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发；退休普通工人，按本人退休时的岗位工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发。(二)工资制度改革前离休、退休人员，按民政部、财政部优发(1991)12号、民优发(1992)32号文件规定的项目和国发(1993)79号、国办发(1993)85号 ...
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和规范建筑市场秩序，切实保障农民工的合法权益，有效治理并预防拖欠工程款和克扣农民工工资行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设 承包企业带资建设，确需企业带资施工的，经报请有关部门批准后，在招标文件及合同中应明确列出需带资的数额、偿还方式、利息和期限等。第八 ...
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1992年12月31日前正式办理退休手续，退休当时未按新政发[1986]6l号文件加发退休补助费的原国有企业(含大集体企业)退休人员，均属这次复核调整 补助费花名册(附表一)后，携带退休人员档案或退休前一个月的工资发放册和新政办[1992]90号文件增资审批表到市劳动和社会保障局养老保险处审核确认。( ...
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暂行办法》(宁民救(2004)111号、宁财社(2004)362号)、《南京市最低收入家庭住房保障实施细则(试行)》(宁房改(2001)6号)，共九个文件，请认真贯彻执行。二○○五年一月五日南京市城乡困难家庭教育救助制度的实施办法(暂行)(南京市教育局、南京市财政局2005年1月)一、指导思想以“三 ...
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。第四十九条预算执行中，各单位发生增人增资、减人减资、正常工资变动及津补贴变化等情况，预算单位要在变动当月15日之前将变动情况 提供以下相关资料；(—)基本建设支出预算、计划部门下达的年度基本建设投资计划及计委立项批复文件；(二)大中型项目的可行性研究报告；(三)建设项目的施工图纸及施工图预算；(四) ...
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窗口收到参保单位缴费申报的资料后，应对照地税机关许可的单位进入成本和费用的工资总额进行审查。对资料不全或不符合规定的，书面通知参保单位补正； 填报《重庆市参加社会保险单位整体转移申报表》(渝劳社综7表)，提交有关机关的批准文件或其他法律文书，办理注销登记手续(见第二章第三节“注销登记”)；到转入地的 ...
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每平方米基本补贴标准与规定的职工住房建筑面积标准、职工平均工作年限和职工平均工资等因素确定。（九）住房补贴资金主要来源于财政、单位原有住房建设资金的 按安徽省人民政府《关于干部住房标准和分配办法暂行规定》(皖政〔1982〕10号)文件执行。以上各级专业技术职务均指单位已聘用人员，既具有专业技术职务又有 ...
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逐步做实基本养老保险个人账户。企业依法缴纳基本养老保险费，缴费比例一般为企业工资总额的20%左右，目前高于20%的可暂维持不变。企业缴费部分不再划入个人 《吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定》，制定工伤保险条例实施细则和配套政策文件。搞好职业伤害和职业病的预防和管理，进一步扩大工伤保险覆盖面。对已认定 ...
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调整办法为：(一)企业离休人员(含建国前参加革命工作符合劳人险(1983)3号文件规定条件的退休老工人)养老金比照机关同职务同条件离休人员进行调整。(二)1999年 7月1日起，允许企业按月人均不超过120元的增资额度增加企业职工工资。具体增资额及增资办法由企业根据经济效益状况自主确定。增资所需的资金 ...
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