实行市场化运营和管理。建立企业年金应具备3个条件：一是依法参加基本养老保险并按时足额缴费；二是具有相应的经济负担能力，生产经营比较稳定，经济效益较好； 关系的衔接以及退休时待遇计发的办法，按国家有关规定执行。(四)已经进行机关事业单位养老保险制度改革试点的地区，要继续完善和规范。四、围绕促进就业再就业 ...
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实行市场化运营和管理。建立企业年金应具备3个条件：一是依法参加基本养老保险并按时足额缴费；二是具有相应的经济负担能力，生产经营比较稳定，经济效益较好； 关系的衔接以及退休时待遇计发的办法，按国家有关规定执行。(四)已经进行机关事业单位养老保险制度改革试点的地区，要继续完善和规范。四、围绕促进就业再就业 ...
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婚姻等原因迁入的人员不受户籍年限限制），未纳入行政机关和事业编制管理、未参加城镇职工基本养老保险的16周岁以上城乡居民（不含在校学生），应参加 为全市上年度城镇居民人均可支配收入或上年度农村居民人均纯收入。 城乡居民养老保险缴费费率为10%或15%。第九条 本办法实施时男 60 周岁、女 55 周岁 ...
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的必然要求，也是帮助残疾人改善基本生活条件，促进残疾人事业发展的重大举措。各区县、各有关部门和单位要高度重视，把残疾人"两个体系"建设作为当前一项 残疾人。2.完善并落实对重度残疾和享受最低生活保障的残疾人参加城乡居民基本养老保险缴费给予补贴政策。（三）基本生活保障。1.进一步完善并落实残疾人最低生活 ...
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专职人员（比照公务员制度执行的除外），民办非企业单位及其职工。生育保险适用于城镇企业及其职工，事业单位及其职工（比照公务员制度执行的除外），民办非企业 二条单位按照规定缴纳生育保险费的，符合婚姻法和计划生育有关规定的个人可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括：（一）生育津贴：以本人基本养老保险缴费工资 ...
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、事业单位的；（三）已按月享受机关、事业单位离休、退休、退职和基本养老保险待遇的。未满16周岁的被征地农民一次性发给其应得的土地补偿费和安置补助费， 并将原缴纳的基本生活保障费（含政府补贴）折算成基本养老保险缴费年限后，再按基本养老保险的规定转移基本养老保险关系；对暂不转移参保关系的，可以继续保留参保 ...
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）人民政府下达，并于每年5月15日前报市退役士兵安置工作领导小组；市级机关、事业单位，中央在渝企业和市属国有企业的统筹安置计划，由市退役士兵安置 士兵服役年限视同职工基本养老保险缴费年限的养老保险待遇计发办法，按照国家和我市有关规定执行。2．城乡居民合作医疗保险。退役士兵到各类用人单位工作的，应当按 ...
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、退休、退职人员增加基本养老金所需费用，凡参加养老保险社会统筹的从统筹基金中解决。对基本养老保险基金支付确有困难，需动用国债和银行定期存款的 和各部门、企业要坚持按劳分配和“效率优先、兼顾公平”的原则，坚持企业与机关事业单位职工工资增长脱钩，建立企业根据自身经济效益提高职工工资的机制。企业职工工资由 ...
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的解决办法，解决早期因各种原因离开机关事业单位人员的社保问题。二是进一步解决国有（集体）困难企业退休人员参加医疗保险以及移交社区管理的遗留问题。三是 ；到2008年底，力争将“农转居”人员和城市规划区内的被征地农民基本纳入养老保险范围；2009年，基本解决“农转居”人员和城市规划区内的被征地农民参加 ...
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、企业离休人员及建国前参加革命工作的退休工人的调整水平与机关事业单位大体相当，可参照机关事业单位同类人员的标准增加养老金。2、企业退休人员，按其工龄长短 离退休人员养老金水平所需资金，由省财政给以适当补助，不足部分从养老基金中解决。未参加基本养老保险社会统筹的企业，可按上述规定标准，为本企业离退休人员 ...
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