用人单位按每人处以二百元以上四百元以下罚款，但最高不超过三万元。在此期间用人单位未缴纳社会保险费的，应当依法补缴；劳动者被解除劳动关系的，用人单位 。第五十四条劳动保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由其所在单位或上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第六章附则第五十 ...
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及其职工（包括征地协议工和农民合同制工人），民办非企业单位及其职工，国家机关、事业单位、社会团体等用人单位及与其建立劳动合同关系的人员，实行企业化管理的 地方税务机关在办理税务登记时，对未办理社会保险登记或者未足额缴纳社会保险费的单位，应当责令限期办理社会保险登记，足额缴纳社会保险费。第十五条对拒缴、 ...
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填写的各项信息必须真实、准确。第二章社会保险登记第一节参保登记第七条用人单位参加社会保险，应到所在公共窗口办理参保登记。各项社会保险不在同一个区县(自治县 章附 则第四十八条从2006年1月1日起，参保单位申报缴纳各项社会保险费，必须按《重庆市人民政府关于统一社会保险缴费基数和社会保险登记缴费申报程序 ...
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征缴办法》的有关规定，实行社会保险费全额征缴，加强社会保险费的征收管理，提高征缴率。凡是参加社会保险的单位都必须按时足额缴纳社会保险费；对拒缴、瞒报少缴 社会监督。要建立由省政府有关部门、用人单位、工会、职工代表和专家等组成的社会保障监督委员会，依法对社会保障政策执行和基金管理情况进行监督。办公室设在 ...
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暂行条例》的各项规定，实行社会保险费全额征缴，加强社会保险费的征收管理，提高征缴率。凡是参加社会保险的单位都必须按时足额缴纳社会保险费；对拒缴、瞒报少缴 社会监督。要建立由省政府有关部门、用人单位、工会、职工代表和专家等组成的社会保障监督委员会，依法对社会保障政策执行和基金管理情况进行监督。办公室设在 ...
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，社会福利企业应当按照劳动法等法律法规规定，履行与残疾职工签订劳动合同、为其缴纳社会保险费、按时足额发放工资等劳动用工的职责和义务。凡在法定工作时间内，提供了 其退休止，并保持原有待遇不变。无承续企业或由用人单位解除劳动合同的，用人单位按残疾职工在本单位的工作年限，工作时间每满1年发给相当于1个月工资 ...
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、社会团体和个体经济组织应当按照其从业人员月工资总额的2％缴纳失业保险费，从业人员应当按照本人月工资的1％缴纳失业保险费。“从业人员本人缴纳部分，由用人单位从 ，并将失业人员名单自终止或者解除劳动关系之日起7个工作日内报失业保险经办机构备案。“用人单位未按前款规定出具终止或者解除劳动关系的证明，或者未 ...
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五条单位被租赁、承包、兼并时，应当划分缴纳社会保险费的责任，并明确缴费办法。第十六条用人单位解散、破产、关闭、改制的，应当依照国家法律、法规和 负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）单位和个人缴纳的社会保险费，未按照规定存入社会保险基金专户的；（二）未按照 ...
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岗位，安排就业困难人员签订劳动合同1年以上并缴纳社会保险费的，给予社会保险补贴、岗位补贴。社会保险补贴标准与用人单位社会保险补贴标准相同，岗位补贴按每安置1名 男满45周岁的失业人员，需提供公共就业服务部门出具的经3次职业介绍仍未就业的相关证明；（七）连续两年未能就业的大中专毕业生，需提供毕业证原件及 ...
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，在部队缴存的住房公积金的年限，视作累计缴存。四、医疗保障自主择业军转干部未被用人单位录（聘）用期间，应按规定参加本市城镇职工基本医疗保险，并享受 、失业保险费，并享受相应养老、失业保险待遇，其社会保险缴费年限从其在本市缴纳社会保险费之日算起。九、其他自主择业军转干部的党组织关系，在到地方报到时，由 ...
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