法定代表人或主要负责人；(四)单位类型；(五)组织机构统一代码；(六)主管部门或隶属关系；(七)开户银行及账号；(八)参保单位增加参保险种；(九)社会保险其它登记事项。 四节参保单位减少人员第三十二条参保单位因拆分或者参保人员终止、解除劳动关系、调动工作、辞职、辞退、参军、上学、失踪、死亡等原因而减少 ...
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三万元。在此期间用人单位未缴纳社会保险费的，应当依法补缴；劳动者被解除劳动关系的，用人单位应当按规定支付经济补偿金；劳动者的其他权益受到损害的，用人 ，涉及有关法律法规的，依照有关法律法规的规定进行处罚。第五十四条劳动保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由其所在单位或上级主管部门给予 ...
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市场部门不能证明其收入的，由个人诚信申报，区街根据所从事的社会劳动情况评估确定。第九条对经营净收入，由个体经营、私营企业者诚信申报 。凭人民法院调解书、判决书等证明文件予以认定。(五)经济补偿金(安置费)。凭用人单位解除(终止)劳动合同证明文件以及发放证明资料等予以认定。 (六)赡养费和扶(抚)养费。 ...
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社会保险关系、在协保专户缴纳社会保险费，且尚未与单位解除劳动关系的“协保人员”，凡实现市场化就业（不包括公益性岗位就业），并按规定办理用工登记备案手续的 ”就业补贴标准、申请、审核、发放和管理等事项，按照《关于对协议保留社会保险关系人员开展特殊援助的实施意见》（沪劳保就发[2006]19号）执行。四、 ...
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全力支持地震灾区抗震救灾工作。二、组织开展多种形式的慰问安抚工作。迅速组织各级劳动保障部门和基层平台工作人员，深入吸纳灾区在皖务工人员比较集中的企业，及时 。八、妥善处理好抗震救灾期间灾区在皖务工人员与用人单位的劳动关系。对在岗人员，不得随意解除劳动合同，确保其就业岗位的稳定性；对需要返乡人员，今年未 ...
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9月24日福建省第十届人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈福建省劳动合同管理规定〉的决定》修正）福建省人民代表大会常务委员会关于颁布施行《福建省人民 关系的，原用人单位应为劳动者提供解除或终止劳动关系证明书，证明劳动关系开始及结束的日期、原工作岗位、职务、工资、经济补偿和社会保险等情况。如 ...
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期间应当享受的失业保险金及相关费用。第二十二条失业人员应当自终止或者解除劳动关系之日起60日内，持单位证明和参加社会保险的证件到失业保险经办机构 法律法规给予处罚，并依照国家有关规定征缴失业保险费。第二十九条用人单位拒绝劳动保障行政部门或者地方税务机关依法对其有关资料核查或者违反有关财务、会计、统计的 ...
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作为工作的重点，围绕实施振兴东北地区等老工业基地战略，加快发展第三产业和劳动密集型企业，大力开发就业岗位。切实落实税费减免、小额担保贷款、社会保险补贴等 需经济补偿金和生活补助费的具体补助办法，由省政府结合本地实际情况制定。 在解除劳动关系时，企业拖欠职工的各项债务由企业负责偿还。一次性偿还有困难的， ...
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作为工作的重点，围绕实施振兴东北地区等老工业基地战略，加快发展第三产业和劳动密集型企业，大力开发就业岗位。切实落实税费减免、小额担保贷款、社会保险补贴等 需经济补偿金和生活补助费的具体补助办法，由省政府结合本地实际情况制定。 在解除劳动关系时，企业拖欠职工的各项债务由企业负责偿还。一次性偿还有困难的， ...
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等收入。4、转移性收入：包括一次性安置补偿费、辞退金、企业职工解除劳动关系实际获得的经济补偿金、军人转业费或复员费、养老金或离(退)休金、 街道办事处(镇人民政府)出具的低保证明，到迁入地街道办事处(镇人民政府)办理低保管理关系变更手续，不再重新履行申请、审批程序;低保对象在同一区级行政区域内进行户籍 ...
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