工资总额同经济效益挂钩情况及效益工资提取和使用情况统计、企业奖励基金撮和使用情况统计等；三、保险福利统计，包括离休、退休退职人员费用统计、职工保险福利费用 统计人员和有关人员核实订正。第十四条各单位根据总行下达的劳动工资统计报表，应及时组织力量，按照统一的指标涵义、统计口径、报表格式，计算方法，认真 ...
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条 全民所有制和集体所有制企业、事业单位，各种合营单位，各级国家机关、政党机关和社会团体，在计划、统计、会计上有关工资总额范围的计算，均应遵守本 、教练员的奖金；(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用；(三)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出；(四)劳动保护的各项支出；(五)稿费、讲课费及其他 ...
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：指按国家《国民经济行业分类和代码》标准划分，属加工业、建筑业等第二产业的社会福利企业单位的总称。3．社会福利商业、服务业：指按国家《国民经济行业分类和代码》 收及预付款项、存货等。具体计算方法，按财政部颁发的有关企业会计制度执行。12．收容对象：指被收容、处理的流浪乞讨人员。报告期初还在收容遣送站、 ...
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规则。第２条本规则适用于所有正式运输营业的地方铁路及其企业单位的统计工作。各单位领导要教育检查统计人员和有关职工严格执行本规则。第３条本规则有关运营的 的劳动消耗量之间的比率表示。它是一个重要的经济效益指标。它的基本计算方法有两种：一、以单位时间平均每个劳动者所生产的产品产量来表示（正指标）。产品产量 ...
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不包括委外完成的大修工作价值（如某单位委托机械厂或工程处完成的设备或房屋大修）。 第20条设备大修增加值计算方法为：（一）“生产法”：即从完成 法”：即大修增加值等于下列要素之和。1、列入大修成本的职工工资、奖金和津贴（包括管理及服务人员工资，也包括支付给以“民工”、“合同工”名义招用的临时工、计划外 ...
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、市政府确定并掌握对企业集团的扶持重点和扶持力度提供依据。(四)加强对要素市场的统计。要进一步规范和完善要素市场统计的指标设置、计算方法以及统计频次， 逐步在区、县级市建立分(支)所。今后凡不具备向政府填报统计报表能力的企业单位，均可委托统计师事务所进行。(十一)继续完善国民经济的核算。1998年，要 ...
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兼职人员、借用的外单位人员和从事第二职业人员。不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工和完全退休的职工。企业从业人员反映了本企业实际参加生产或工作的全部 储存粮食的能力。按设计仓容填写，无法取得设计仓容的，按以下方法计算仓容：散装平房仓仓容计算公式：建筑面积×装粮高度×粮食容重×93%。包装平房仓仓容计算 ...
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要充分发挥评审专家的作用，评审专家应正确理解、掌握和运用规定的评审方法和规则。3.评审专家必须坚持回避和廉洁原则。⑴直接参加项目的研究、生产 /人月 2 社会保障缴费 按项目单位驻地标准计算 3 其他工资福利支出 长期聘用高级人员一般不超过4500元/人月；长期聘用中级人员一般不超过3500元/人月； ...
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将原来指令性的间接费用调整为在一定范围内浮动的指导性费用。统一工程量计算规则和计量单位，进一步完善工程建设定额体系，为招标中推行国际通行的'工程量清单'报价 ，试行经营者社会招聘，形成经营者和管理人员能上能下机制；建立与岗位工资为主要形式的工资制度，岗变薪变，工资收入与企业效益和职工实际贡献紧密挂勾， ...
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