资料。关联法规：全国人大法律（1）条第六条 企业事业单位应当保障本单位统计工作的连续性，统计人员调动工作或离职时，应当由符合本规范第三条 条件的人员 统计业务指导，依法每年进行一次执法检查，对检查中发现的问题进行通报，并责令限期改正，情节严重的依法予以处罚。企业事业单位法定代表人和有关人员有义务接受和 ...
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管理的全部统计资料移交给接替人员；未移交的，不得办理调动或者离职手续。第十一条统计报告制度应当符合下列要求：(一)统计员应当定期向统计负责人和上级统计部门汇报工作，重大问题和重要事件应当及时请示报告；(二)对年报、季报、月报统计数据和专题统计调查资料应当进行分析研究，写出 ...
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人民共和国统计法》、《中华人民共和国统计法实施细则》的有关规定执行，以保证统计人员的稳定性。统计人员确需调动工作或离职的，必须有能够承担规定职责且取得统计上岗证的 。第六章附则第三十五条本规定由杭州市人民政府法制局负责解释，具体应用中的业务问题由杭州市统计局负责解释。第三十六条本规定自发布之日起施行。 ...
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或阻挠。关联法规：全国人大法律（1）条第八条 统计人员调动或离职， 应当有经过统计业务培训的人员接替，并办清交接手续。区、县统计局和乡、镇统计机构 15日内向人民法院起诉。关联法规：全国人大法律（1）条第二十条 本规定执行中的具体问题， 由市统计局负责解释。第二十一条 本规定自1989年5 月1 日起 ...
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阻挠。关联法规：全国人大法律（1）条第八条统计人员调动或离职，应当有经过统计业务培训的人员接替，并办清交接手续。区、县统计局和乡、镇统计机构 规定执行中的具体问题，由市统计局负责解释。第二十一条本规定自1989年5月1日起施行。1981年2月24日北京市人民政府《转发国务院批转国家统计局关于对外提供和 ...
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