。提出工伤认定申请时，职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动 或其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，举证责任在用人单位。用人单位自收到《工伤调查通知书》１５个工作日内未提交有效证明材料的，劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_338596.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动争议仲裁委员会举证通...
- ·公司设立协议书
- ·犯罪行为如何认定
- ·要求法院强制执行申请书
- ·专利权转让合同纠纷起诉状
- ·车辆挂靠协议书合同范本
- ·公司原因辞职申请书
- ·建筑施工安全检查标准
- ·金融资产管理公司不良资产
- ·维修费用业主分摊
相关搜索