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苏省劳动力市场管理条例(2004年)
有关劳动合同试用期的规定。被录用人员在试用期间未被证明不符合录用条件的，用人单位不得
单方
解除劳动合同。第二十二条用人单位应当自录用人员之日起依照
法律
、法规 无合法身份证件的人员；（三）招用人员从事违法活动；（四）违反
法律
、法规规定的其他
行为
。第二十四条禁止任何单位和个人以招用人员为名进行欺诈活动，侵害 ...
//www.110.com/fagui/law_329596.html-
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