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工作机制。推行事业单位人员聘用制度、岗位管理制度和绩效分配制度。启动实施县(市)党政正职培养计划、企业家培养工程、安徽杰出人才工程、新技师培养计划等。 过程的公平,努力解决部分社会成员收入差距过大的问题。严格执行最低工资规定,加强对工资分配法律法规执行情况的监督,切实维护劳动者特别是进城务工人员的合法 ...
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