移民素质为目标，以移民劳动技术培训为重点，充分利用移民培训基地和社会办学资源，将移民技能等级培训与移民务工上岗岗前培训结合起来，不断提高移民劳动技能 “再就业工程”开展好加工制造业、交通运输业、建筑业、旅游业和服务业等方面的专业培训，增强就业增收能力。外出务工的移民要遵循“市场导向，政府推动，移民自愿 ...
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建设，做好个别心理咨询与辅导。强化对心理健康专职教师和专业化辅导员的岗位培训，建立高校心理健康教师能力水平认证机制。各高校要按不低于1：3000 正高级职称专家。发挥上海高校学生辅导员培训基地和辅导员协会的作用，制定培训计划，开展辅导员岗前培训和经常性的专题培训，增进辅导员之间的工作交流，提升辅导员 ...
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人保公司专职代理保险业务的人员。代办员主要参加自费的学历教育。（七）职工岗位培训统计报表表号：保综统Ｔ００７本表反映人保公司在职职工和专职保险代办员接受 岗位培训的综合情况。１．岗位培训的类别包括岗前培训、适应性培训、资格培训和继续教育四部分。岗前培训主要指对新进入人保公司的职工进行短期的专业知识培训 ...
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统计任务相适应的统计人员；确定统计负责人，实行统计岗位责任制度；对统计人员实行岗前培训和持证上岗的制度。各级邮电企业统计机构的设置和统计人员配备，由各省、 负责全省计算机软件的开发和运用。（四）省管局要负责全省计算机技术普及和培训工作，专职统计人员要掌握计算机基础知识，并能操作使用。第九条邮电统计工作 ...
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团体、企业事业组织、基层群众性自治组织中的专(兼)职统计人员，应当经过统计部门培训，持证上岗。第八条统计部门应当建立举报制度，对举报的统计违法行为依法进行 5000元以下罚款。第十一条统计人员未经统计部门培训，无证上岗的，责令限期参加岗前培训；逾期不参加岗前培训的，由统计部门责令调离统计工作岗位，并对 ...
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要求。还为近1.2 万名的军转干部、大中专毕业生、人事干部举办了上岗前培训，并与高等院校合办学历班、证书班，共 1.1万人次参加学习。1998 管理知识的留学人员和海外优秀专家来我市以多种形式服务工作和创业。积极做好派出培训工作，为培养复合型管理人才，探索组织赴国外攻读 MBA培训班的项目。(三)搞活 ...
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和对护士知识、技术和能力的要求，改革和发展护理教育，建立和完善包括岗前培训、毕业后教育、继续教育在内的终身教育体系，形成适合护理工作发展需求的 护理服务。提高社区护士队伍的业务素质。一方面，逐步建立和完善社区护士规范化岗位培训制度，依托高等医学院校，开展社区护理继续教育；另一方面，建立社区与医院之间的 ...
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沿海城市审批环节最少、办事效率最高、政府公信力最佳的城市之一。加大对公务员培训的投入力度，提高公务员素质。(二)深化国企改革继续深化国有企业改革。按照“整合 )。实施能力建设工程，以能力建设为核心建立基本培训制度和专业人员持证上岗制度，实施岗前培训和在岗培训，提高从业人员的经营能力、管理能力、学习能力 ...
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管理”和“谁用工、谁负责”相结合的原则，把法律教育列入员工岗前培训和在岗学习、培训计划，并认真组织实施。(四)加强企业经营管理人员法制宣传教育， ，保障工作的正常开展。(五)加强法制宣传教育队伍建设开展法制宣传教育工作者学习培训活动，提高专职法制宣传教育工作者的政治、法律素质和业务能力；加强兼职法制 ...
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公告。继续实行严格的行政执法人员资格管理制度。行政执法人员必须参加统一的岗前培训和考试，考试合格，方可取得行政执法证件。没有取得执法证件的，不得 。各级行政机关应当自觉接受司法监督，尊重司法独立和公正，确定经过专门业务培训的行政诉讼应诉工作人员，遇有重大行政诉讼案件，行政机关负责人应当亲自出庭应诉。 ...
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