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力量严重不足,依法行政的力度不够,各级劳动保障部门管理手段落后,长期处于手工操作阶段。社会保障宣传滞后,单位和职工参保意识薄弱。至推进劳动保障制度改革的 社会保险基金的投资机构资格认定制度。建立社会保险基金监督举报系统,查处重大违规违纪案件,纠正违规违纪行为,保证基金的安全和完整。5.理顺管理体制。在 ...
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