时，不得对女性应聘者提高标准，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。（七）鼓励和推动妇女群众参与讨论和决定基层 社会关怀和帮助。坚持对儿童发展问题的调查研究。针对影响儿童发展的突出问题开展调查研究，分析把握当代儿童的发展需求，及时总结研究成果并用以指导实践，努力消除 ...
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的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容.9、结合建立现代企业制度的实践，注意培养和发现高层次的女性管理人才.同有企业要积极探索在企业董事会， 推荐专家组成。负责制定检查评估方案；审评年度统计监测报告，并对重点、难点问题进行分析，提出意见和建议；开展阶段性评估，向晋城市人民政府妇女儿童工作委员会提交 ...
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水平。(三)具体目标1．提高妇女经济地位和社会保障水平努力消除就业中的性别歧视，女性从业人员占从业人员总数比例达45%左右，城镇登记失业人员中女性 建立江苏省男女平等国策宣传教育中心，开展性别平等和妇女发展的社会宣传、公众教育培训和理论与实践问题研究。2．江苏省女性人才培训工程。落实《妇女权益保障法 ...
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“希望工程”和《春蕾计划》助学工程，解决阻碍 女童入学的问题，切实保障女童受教育的权利。帮助失学、辍学的大龄女童接受技术、技能 教育。7切实保障残疾 尊严，不得歧视、体罚或变相体罚儿童。学校不得随意开除学生，学校纪律、教育应适合学生身心特点。10重视和改进家庭教育，加强家庭教育知识宣传和理论研究，办好 ...
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的动画制作主体，杭州高新技术产业开发区国家动画产业发展基地和中国美术学院国家动画教学研究基地成为全国首批动画基地。至体育事业蓬勃发展。积极推动群众体育工作，在 人民群众已不满足于“有书读”，更要“读好书”，优质教育资源供给不足的问题日益显现；高校收费居高不下，给贫困学生就学带来一定困难。从基本医疗保障 ...
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”的新途径。７．坚持老年人共享社会发展成果。老年人作出过历史性贡献，应消除年龄歧视，加强代际团结融和，实现社会发展成果共享和代际平等。８．坚持统筹规划与 部门要经常组织执法检查，及时发现和纠正存在的问题。要提高各级政府各部门依法保障老年人权益的自觉性，提高依法办事的能力和水平，做到依法办事，维护《老年 ...
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提高。5.劳动保障法制建设取得新进展。将“建立健全同经济发展水平相适应的社会保障制度”写入《宪法》，国务院修订公布了《禁止使用童工规定》、制定 支付漏洞。(4)完善参保人员社会保险关系转移、衔接的政策措施。研究解决城镇各类群体之间社会保险制度设计、政策衔接中存在的问题，实现不同群体之间社会保障制度政策 ...
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的政策扶持。加快建设湖州高新技术产业园区、南太湖科技创新中心、中科院湖州应用技术研究与产业化中心、浙江太极信息技术研究院、省级湖州科技创业服务中心、国家级湖州淡水 方式方法，依法及时合理地处理群众反映的问题，及时妥善化解社会各阶层之间的矛盾。建立健全畅通的民情沟通机制、群众利益表达与诉求渠道，完善领导 ...
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招商引资。三是加快放小步伐，鼓励扶持一批。放宽市场准入，消除政策歧视，为民营企业发展创造公平竞争的环境；充分抓住国际制造业向我国转移以及东部地区部分产业西移的 ，下决心清偿乡镇债务。同时，对非法集资、农民负担以及各行业群众反映强烈的问题要认真解决。二是努力创造就业岗位。加快劳动力市场建设，改善就业服务 ...
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开发区管委会，市直各委、办、局(公司)：《南宁市服务业发展规划》已经市委、市政府研究同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。 二○○三年十月二十九日 南宁市服务业发展规划 的过程中，政府要帮助其解决资金缺乏、底子薄、包袱重、发展后劲差的问题，使其增强市场驾驭能力，平稳过渡。同时，加强对文化产业管理人才的 ...
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