高科技、实现产业化的若干意见和全省“十五”科技发展计划。制订《浙江省科学技术奖励办法》、《浙江省科技成果转化条例》。研究提出大力发展民营科技企业、科技型 。(五)会同有关部门加大劳动监察力度，做好劳动争议处理工作，使群众举报投诉的劳动违法案件查处结案率达到90％，劳动争议结案率保持在90％以上。省国土 ...
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爆竹安全管理的宣传。第五条市人民政府对举报违法生产、销售、储存、运输烟花爆竹的人员予以适当奖励。奖励办法另行制定。第六条居民委员会、村民委员会和 。拒绝、阻碍国家机关工作人员依法查处非法生产、储存、销售、运输、燃放烟花爆竹行为，未使用暴力、威胁方法的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》予以 ...
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地区同行业中属于最低的用人单位，劳动保障行政部门可提出奖励办法，报经当地人民政府批准予以奖励。具体奖励办法由市劳动保障行政部门另行制定报市人民政府批准后实施。 保障行政部门对举报应当及时调查，按照规定处理，并为举报人保密。第五十八条工会组织依法维护工伤职工的合法权益，对用人单位的工伤保险工作实行监督 ...
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、后勤制度改革步伐。 七、全年确保无重大刑事案件、治安事故、安全责任事故发生。 衢州广播电视大学2003年度职能工作目标 一、建立一套科学、完整、严密、操作性 特设备安全生产责任制，开展气瓶和压力管道普查整治，推行液化石油气钢瓶集中管理办法，加强特种设备操作人员和管理人员培训，辖区内不发生重大锅容管特 ...
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接受社会公众的监督。任何单位和个人有权抵制或者举报统计工作中的违法行为。第七章罚则第三十八条违反本办法，有下列行为之一的，由统计行政主管部门责令 。第四十四条拒绝、阻碍统计检查人员依法执行公务，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》给予处罚；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规： ...
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第七章 奖 惩第四十条对在统计工作中做出显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励，具体按《江苏省统计管理奖惩办法》执行。关联法规：地方政府规章（1 保密规定的；(四)利用职权授意、强制统计人员弄虚作假，刁难、打击、报复统计人员或者举报人员，包庇、袒护统计违法行为的。对有上述行为之一而骗取荣誉称号、物质奖励 ...
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对本级政府所属各行政执法机关的行政执法案卷进行评查，并通过建立相应的考核奖励办法，促进行政执法水平的提高。(五)强化对行政行为的监督1.自觉接受人大监督 ，奉公守法。各级行政机关要自觉接受专门监督机关的监督决定，切实改进工作。要重视和完善群众举报违法行为的制度，并积极查处。要不断拓宽社会监督、新闻舆论 ...
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或统计监督检查机构应设立举报电话，并负有对检举、揭发者保密的义务；对检举、揭发或协助查处统计违法行为有功的单位和个人，应给与奖励。第七条统计 )不按规定建立原始记录、统计台帐的；(七)安排无《统计上岗证》人员从事统计工作的；(八)利用统计调查损害社会公共利益或者进行误导性、欺诈性活动的；(九)违反国家 ...
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卫生管理法律、法规、规章的行为，有权批评、制止和举报。?任何单位和个人，都应尊重市容和环境卫生工作人员的劳动，不得妨碍、阻挠市容和环境卫生工作 行政执法部门执法人员执行公务的，打击报复举报人的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》处罚；构成犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。??第四十四条 ...
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和及时性，根据《中华人民共和国统计法》和《青海省统计工作管理条例》等法律法规的规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条地方人大 部门取消其荣誉称号、追缴物质奖励和撤销晋升的职务。第三十条阻挠、拒绝统计人员依法执行公务的，由所在地公安部门按照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定 ...
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