将第二十一条第一款修改为：“用人单位与被录用人员可以在劳动合同中约定试用期，试用期包括在劳动合同期限内。试用期的约定不得违反法律、法规有关劳动合同 机构实行年度审验制度，取缔非法职业中介；对招用人员简章和招用人员行为、劳动合同、社会保险加强监督检查；及时受理投诉和检举，查处违法行为，维护劳动力市场秩序 ...
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可将新录用的没有基层工作经历的公务员派到农村工作，并将在农村的表现作为试用期的重要考核内容之一。(3)采用“村来村去”的方式，选拔具有高中及相当高中文化 计划，进行重点培养，根据工作需要及时委以重任。对不能胜任工作的，可以解除用人合同，回原单位工作或直接进入人才市场自主择业。3．积极为选派人员创造健康 ...
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