工作人员应具备较高素质，能够完成科技成果检测工作。1、检测技术机构技术负责人和质量保证负责人应具有工程师以上技术职称，熟悉业务，具有十年以上专业工作经验。2 条件应满足其工作任务的要求。5、有完整的工作制度，包括实验室管理制度；各级人民岗位责任制度；样品管理制度；检验报告及原始数据、图纸、资料的管理及 ...
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、迟报、拒报统计资料现象时有发生，影响了统计调查活动的正常开展和统计数据的质量。为确保统计数据的及时性、准确性、真实性，增强政府宏观决策的科学性，省政府 制度、统计岗位责任制度、统计调查报表管理制度、统计数据管理制度、统计台帐规范化制度、统计档案资料管理制度等统计基础工作管理制度，加强对统计数据质量的 ...
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药品监管局负责）二、落实企业质量安全主体责任（五）建立企业质量安全关键岗位责任制。选择部分大中型企业试行“首席质量官”制度、绩效考核质量安全“一票否决” 、市食品药品监督局、济南出入境检验检疫局、市食品安全办负责）七、加强质量基础工作（十八）推进重点领域标准化工作。全面贯彻落实《山东省人民政府关于实施 ...
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无证人员不得从事统计报表的填报工作。持有《统计从业资格证书》的人员可享受岗位津贴，并定期接受业务培训和两年一次的年检，确保统计工作的连续性和统计 违反《统计法》及相关规定导致统计数据失实，要追究相关人员的行政及法律责任。要建立统计数据质量控制一把手责任制度，统计数据不真实的，一把手要承担相应的责任;对 ...
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有效组织统计工作，商品交易市场应建立必要的统计工作制度。主要包括：一、统计机构和统计人员岗位责任制度。明确各级统计机构和统计人员包括专、兼职统计员 传递路线。 │0．5││)。 │(5)有完整自检、互检和抽检相结合的数字质量检验、 │0．5│││查证、订正、复核的方法和规定。││││(6)有登记汇总、 ...
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无标准或不按标准组织生产。要建立和加强对企业执行标准和企业产品标准的审核制度，确保标准实施的时效性和合法性。鼓励企业参照国外先进标准制订具有竞争能力，高于现行 和测试数据的准确可靠。5、企业要建立和完善鼓励质量改进的激励机制。要制定和完善岗位质量规范、质量责任及相应的考核办法，并将考核结果作为对职工 ...
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配备与统计任务相适应的统计人员；确定统计负责人，实行统计岗位责任制度；对统计人员实行岗前培训和持证上岗的制度。各级邮电企业统计机构的设置和统计人员配备，由各省 上级单位对所辖企业和单位的检查不得少于三分之一，以保证报表质量。要建立统计检查报告制度，各企业、单位要将检查结果书面向上级报告。关联法规：全国 ...
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乡镇(办事处)统计所考核标准》印发给你们，请认真贯彻执行。为进一步提高统计数据质量，必须加强统计基层基础工作。规范化乡镇(办事处)统计所建设是加强基层基础工作的重要 的扣5分)。2、统计所有完善的工作管理制度(包括报表管理制度、统计资料管理制度、岗位责任制度、统计监督制度等)每缺一项扣1分。四、统计 ...
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素质奠定了基础。(四)护理管理得到加强。为保证护士队伍基本素质，保障护理质量和病人安全，卫生部于1993年颁布了《中华人民共和国护士管理办法》，建立 服务。提高社区护士队伍的业务素质。一方面，逐步建立和完善社区护士规范化岗位培训制度，依托高等医学院校，开展社区护理继续教育；另一方面，建立社区与医院之间 ...
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省战略的要求开展人才培训工作，培训体系和运作机制不断完善，规模不断扩大，质量不断提高，成效日益显著。“十五”期间，培训党政干部160万人次，针对专业 发展规律，改革完善人才评价方法和手段，建立人才动态考核评价机制和人才评价责任制度。制定坚持德才兼备、重在群众公认的党政人才考核评价办法，重在市场和出资人 ...
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