。施工企业实行分包的，申报备案工作由总承包施工企业负责。七、因客观原因致使合同工期延长，施工企业应当及时向市工程劳保费征管处申报备案，工伤保险有效期 问题的补充通知》(宁劳社工[2007]2号)等规定执行。十三、施工总承包企业为农民工以工程项目为单元参加工伤保险的情况将作为评定企业信用等级的标准之一， ...
//www.110.com/fagui/law_302510.html-了解详情
敷设、园林绿化、市政基础设施等生产经营活动的施工总承包企业、专业承包企业和劳务作业分包企业。三、务工人员工资支付保证金按工程合同造价的3％缴纳。根据工程 支付证明材料行为的，经劳动保障行政部门提出意见，建设行政主管部门按照相关规定进行处理。十一、其他各类工程施工企业（交通、水利、铁路、电力、通讯、林业 ...
//www.110.com/fagui/law_290480.html-了解详情
发展计划，并强化政策引导。同时，要加强对建设项目的资金审查，对资金不落实的不得批准立项；对已完成的工程项目未按照合同约定结清工程款的，计划部门不批准其 工资的施工企业，要取消施工资质并清出建筑市场。要指导农民工输出较多的地区发展劳务分包企业，有组织、有目标地承揽劳务分包工程；总承包企业应通过内部招标或 ...
//www.110.com/fagui/law_53468.html-了解详情
合法权益，根据《山东省建筑市场管理条例》、《建筑业资质管理若干规定》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、《淄博市建筑市场管理若干规定》和国务院、省市 ”的原则，建设单位应当按合同足额支付工程款，不得与总承包企业签订施工合同以外限定工程款拨款方式与支付方式的其他协议和条款。总承包企业对所承包工程的 ...
//www.110.com/fagui/law_320488.html-了解详情
湘建筑业企业不予预拨。? 第十二条建设工程劳动保险费用管理机构应当根据劳保基金的积累和建筑业企业的养老保险情况进行合理调剂。? 第十三条建筑施工总承包或专业承包企业将其承包范围内的施工作业活动分包给建筑劳务分包企业的，应当按照建筑劳务分包合同支付劳保基金。? 第十四条建筑业企业 ...
//www.110.com/fagui/law_264904.html-了解详情
要调整建筑业队伍结构，建立规范合理的工程建设总分包体系，遏制建筑市场的恶性竞争。总承包企业分包工程必须使用有资质的专业承包企业和劳务企业，禁止无用工资格 进入市场。（四）积极推行工程担保制度。一是建立建设项目业主工程款支付担保制度，工程项目在签订合同和申请施工许可时，建设单位特别是房地产开发企业要出具 ...
//www.110.com/fagui/law_94602.html-了解详情
的五日内一次性付清务工人员工资和相关费用。第十二条 建立建设工程项目工资保证金制度。建设单位和企业在签订施工承包合同之日后10个工作日内，应各按照合同 按工程进度拨付预付工程款，预付工程款应当优先用于支付务工人员工资。第十四条 总承包企业、专业承包企业不得将劳务分包给不具备用工资格的组织或个人。将劳务 ...
//www.110.com/fagui/law_295817.html-了解详情
在1个月内，按规定及时补足缺失的金额。(六)开发(建设)单位或工程总承包企业或专业承包企业未按合同约定结清工程款，致使用人单位拖欠农民工工资的，由开发 记入信用档案，并通报有关部门，对其今后在市场准入、招投标资格和新开工项目施工许可等进行限制。(三)加大对拖欠农民工工资用人单位的查处力度，对恶意拖欠， ...
//www.110.com/fagui/law_134270.html-了解详情
，改革用工制度，开辟农村劳动力参加城乡建设的途径，特制定本办法．第二条本办法适用于国营建筑安装企业、房屋维修企业、园林和市政工程施工企业．第三条企业所需 素质较好和有一定经营管理水平的农村建筑队出国联合承包工程或提供劳务．第四章 附 则第二十一条在履行劳动合同中如发生争议，双方应及时协商解决．协商不成 ...
//www.110.com/fagui/law_64991.html-了解详情
的农民工工资付直接负责。总承包企业因转包、违法分包工程造成拖欠农民工工资的，由总承包企业承担全部责任。各级劳动保障部门和建设行政管理部门要完善欠薪 上访等突发事件。一旦发生因拖欠农民工工资引发的群体上访事件，各县市人民政府和施工企业必须承担平息事端的责任，应到达现场予以妥善处理。各级监察机关要加大监察 ...
//www.110.com/fagui/law_96075.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务