在十日内作出是否认定为工伤的决定。特殊情况可以延长至三十日。工伤认定的决定应当以书面形式通知企业和申请人。第十二条职工因公外出期间或者抢险救灾中失踪的，其亲属或者 三十三条职工因公外出期间因意外事故失踪的，从事故发生的下月起三个月内，本人工资照发，从第四个月起停发工资。对失踪职工的供养直系亲属按月发约 ...
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和使用情况有检查、监督的责任。第十二条考试合格者取得资格证书后，须在三个月内到当地省级国有资产管理部门申请办理注册登记手续。第十三条申请注册的资产 部门撤销注册。各省级管理部门依本规定不予注册的，应自决定之日起十五日内书面通知申请人，申请人有异议的，可以向省级管理部门或国家国有资产管理局申请复议。第十 ...
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城镇社会基本医疗保险定点服务的医疗机构和零售药店，应按规定向劳动保障行政部门提出书面申请，并提供相关材料。劳动保障行政部门根据医疗机构和零售药店的申请及提供的 手续。未及时办理手续的，医疗保险经办机构将停止与其结算医疗保险费用。超过三个月仍未办理手续的，取消其定点资格。第五十条定点医疗机构和零售药店应 ...
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贯彻实施《劳动合同法》，按宣传发动、组织实施和总结表彰三个阶段进行：（一）宣传发动阶段。7-8月进行广泛宣传，通过报纸、广播、电视组织宣传。《劳动 问题及时进行整改，建立健全各项规章制度，积极反映贯彻实施工作中存在的问题，并形成书面自查报告报领导小组办公室。3、把私营企业、有雇工的个体工商户、小作坊及 ...
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市人事部门出具批准文件，并颁发博士后创新基地标牌；经审查未批准的，由市人事部门书面通知申报人，并说明理由。第十一条 申请设立工作站或流动站的，由市人事部门 设站单位或创新基地应当为在站博士后人员建立考核制度。博士后人员进站后满三个月、一年、两年，由工作站或创新基地和流动站联合对博士后人员分别进行开题 ...
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。建设单位和施工企业应当在规定时间内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同，不得再行订立背离合同实质性内容(包括价款及支付方式)的其它协议，合同应 交纳工程款8％的农民工工资预付保障金后，建设单位方可领取施工许可证；工程竣工三个月后，经劳动保障部门调查核实无拖欠农民工工资行为的，方可退还保障金。 ...
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在十日内作出是否认定为工伤的决定。特殊情况可以延长至三十日。工伤认定的决定应当以书面形式通知企业和申请人。第十二条职工因公外出期间或者抢险救灾中失踪的，其亲属或者 三十三条职工因公外出期间因意外事故失踪的，从事故发生的下月起三个月内，本人工资照发，从第四个月起停发工资。对失踪职工的供养直系亲属按月发约 ...
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可靠的，应当在7日内作出是否认定为工伤的决定。据以认定工伤的材料不全的，应书面通知企业限期补齐，需要调查取证的，应当及时进行，并在调查结束后7日内作出是否 关联法规：国务院行政法规（1）条第二十一条 被保险人因工外出期间，因意外事故失踪的，从事故发生的下个月起三个月内，本人工资照发，从第四个月起停发 ...
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又不符合解除劳动合同条件的劳动合同制工人。第五条 企业辞退富余职工，必须提前一个月书面通知本人。第六条 企业辞退富余职工，应征求企业工会的意见，并报企业主管部门 待业保险暂行规定〉的实施细则》第三条第(一)项的规定确定。其标准：从富余职工离开企业的第一个月至第十二个月为本人月平均标准工资的75％，第 ...
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和新参保的缴费单位及其应缴纳的社会保险费(分种类、分单位和个人应缴纳部分)书面通知地方税务机关。第六章社会保险费的征缴第二十一条缴费单位必须在每月15 单位因停业、歇业、破产、解散等原因三个月以上未申报缴纳社会保险费，主管税务机关应登记造册，并将有关情况及时通知社会保险经办机构。第二十八条社会保险经办 ...
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