、纪检（监察）部门建立联席会议制度，由人事部门召集，检查分析本制度的执行情况。发现问题及时报告党委；（四）下级行和党员、干部、群众。对选拔任用领导干部工作 ，可享受带薪年休假，休假天数按当地政府有关规定执行。 第八十三条凡与父母、配偶分居两地的职工（见习人员除外），可享受探亲假待遇。未婚职工探望父母， ...
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”的规定和国家体委、民政部、国家劳动总局联合下发的《关于招收和分配优秀运动员等问题的联合通知》(体政字[1980」253号)的精神，参照其他省区市的做法，结合 去”的原则，由退役运动员原选送的地市进行安置。2、已婚的或父母单位发生变动的，可到配偶或父母新变更的工作单位(户口)所在地安置。3、配偶或父母 ...
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应予以回避：(一)夫妻关系；(二)直系血亲关系(含拟制血亲关系)，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；(三)三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨 规定对公务造成重大损失或恶劣影响的，应当依法追究责任。第十九条本办法执行中的问题，由重庆市人事部门负责解释。第二十条本办法自发布之日起施行。...
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我局职工工作特点，对我局职工探亲待遇作了暂行规定。现发给你们，就有关执行问题通知如下：一、此规定从一九八二年一月一日执行，今后战士探亲仍按原规定执行 为104天。5、船员因病休息或其他原因，在一年内与配偶(含未婚船员与父母)团聚时间超过探亲假期天数的，当年不再享受探亲假，不足的天数可继续享受。6、船员 ...
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我局职工工作特点，对我局职工探亲待遇作了暂行规定。现发给你们，就有关执行问题通知如下：一、此规定从一九八二年一月一日执行，今后战士探亲仍按原规定执行。 为１０４天。５、船员因病休息或其他原因，在一年内与配偶（含未婚船员与父母）团聚时间超过探亲假期天数的，当年不再享受探亲假，不足的天数可继续享受。６、 ...
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权益。二、各地要结合实际情况，认真分析研究打击非法使用童工工作存在的问题，制定切实可行的工作计划，扎扎实实抓好《禁止使用童工规定》的贯彻落实。(一 、运动员的管理工作，明确管理权限和职责分工。文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同意招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员的，应当采取切实可行的 ...
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外国人永久居留证》。“留学人员是中国公民的，其外籍配偶、未满十八周岁子女、父母可直接办理有效期不超过二年的多次‘L’签证及相同期限的居留许可，签发次数 有关引进人才规定的，依照规定享受有关优惠待遇。第三十八条 本规定的具体应用问题由厦门市人民政府负责解释。第三十九条 本规定自2002年6月1日起施行 ...
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和技术推广服务方面成绩突出,有效推动农业科技进步和农村经济发展;(九)在信息、金融、财会、经济贸易、法律等领域,为解决国民经济和社会发展的重大问题,作出突出成绩;(十)在新闻出版、文学艺术领域,成绩突出,是重点学科或者艺术门类的带头人;(十一)培养出打破全国纪录运动员的教练员;(十二)在其他专业技术 ...
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和技术推广服务方面成绩突出,有效推动农业科技进步和农村经济发展;(九)在信息、金融、财会、经济贸易、法律等领域,为解决国民经济和社会发展的重大问题,作出突出成绩;(十)在新闻出版、文学艺术领域,成绩突出,是重点学科或者艺术门类的带头人;(十一)培养出打破全国纪录运动员的教练员;(十二)在其他专业技术 ...
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、人事部门要会同省总工会抓紧制定认定城市特困职工的具体办法。在执行过程中遇到的问题，请及时与省社会保障委员会办公室联系。关于对城市特困职工和城市社会救济对象 )上述人员的子女考入我省大中专、技工学校和外省本科院校后，属国家计划内的，其学杂费由学生父母所在单位给予补助，并由其单位的主管部门负责落实，父母 ...
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