，但由于单位的设施不安全，劳动条件和作业环境不良，发生的人身伤害、急性中毒事故。第三条 本条例适用于我省境内一切企业事业单位。第四条 省、市 法规：全国人大法律（1）条第二章 事故报告第九条 企业事业单位发生重伤或者死亡事故，单位负责人必须在二小时内向主管部门、当地劳动行政部门、公安部门、人民检察院和 ...
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、电力事故造成一次死亡50人以上，或者一次造成直接经济损失1000万元以上的事故;4.公路和其他发生一次死亡30人以上或直接经济损失在500万元及其以上的事故;5.一次造成职工和居民100人以上的急性中毒事故;6.其他性质特别严重产生重大影响的事故。二、发生重 ...
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人事部。第五条发生伤亡事故的单位，应积极抢救受伤人员，保护现场，做好善后处理工作。死亡事故的现场，必须经当地劳动、工会等有关部门共同勘察后方可进行清理。因抢险救护必须 对发生事故单位的经济处罚标准：（一）发生重伤、急性中毒事故的，罚款五百至五千元；（二）发生一次死亡一至三人事故的，罚款一千元至一万元； ...
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》后逾期不改的，罚款五百元至五千元。（二）发生重伤一人或急性中毒事故的，罚款五百元至五千元；（三）发生一次伤亡一至二人或 损失139.9万元，比去年同期分别上升9.1%和43.0%；火灾事故（不包括山林火灾）死亡64人，经济损失493万元，比去年同期分别上升10.3%和17.9%。情况严重。重大伤亡 ...
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，以下同)对于工人职员在生产区域中所发生的和生产有关的伤亡事故(包括急性中毒事故，以下同)必须按照本规程进行调查、登记、统计和报告。甲企业的工人 及三人和三人以上的事故)、重伤事故(指经医师诊断负伤人员成为残废的事故)或者死亡事故的时候，负伤人员或者最先发现人应该立即报告工段长，工段长应该立即报告车间 ...
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第三条 本规定所称伤亡事故，是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。第四条 伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的 组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查。第十条 死亡事故，由企业主管部门会同企业所在地设区的市(或者相当于设区的市一级) ...
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体格检查，对患有职业病的职工应及时调离原工作岗位并做好治疗工作。６．主持重伤死亡事故的调查，贯彻“三不放过”（原因不清不放过，责任不明不放过，措施不落实不 第七条劳动保护技术措施应以改善劳动条件，保障职工安全生产，预防职业病和职业中毒为目的。第八条企业在编制生产、技术、财务计划的同时，必须编制劳动保护 ...
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岗位劳动，但由于单位的设施不全，劳动条件和作业环境不良，发生人身伤害、急性中毒事故的。国家对视同工伤另有规定的，从其规定。第十一条有下列情形 保险统筹后，由劳动保障行政部门对其参加属地工伤保险统筹前认定的工伤职工和因工死亡职工供养亲属进行确认，并经社会保险经办机构对相应的待遇进行核定后，人员条件和待遇 ...
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过程中发生的伤亡事故包括：(一)职工从事生产或工作时发生的人身伤害、急性中毒伤亡事故。(二)在生产时间、生产区域，职工虽不是从事生产或工作，但 严重影响人身健康的重大伤害。(参照国家GB6441一86《企业职工伤亡事故分类》)(三)死亡。第六条伤亡事故按伤害程度和伤亡人数分为；(一)轻伤事故：指只有 ...
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和职业病报告制度及时向有关部门报告。第二十四条企业发生职工伤亡事故(包括急性中毒)，必须立即组织抢救，保护事故现场，按照规定报告劳动行政主管部门及有关部门， 工负伤或者患职业病经劳动鉴定委员会确认为部分或者完全丧失劳动能力的职工和因工死亡职工的遗属，以及女职工在产假期的待遇等，应当按照国家和省有关规定 ...
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