缴纳基本医疗保险费的次月起享受基本医疗保险待遇。第二十七条参保人员在未达到法定退休年龄前，应连续参加基本医疗保险，并缴纳基本医疗保险费。参保人员到达法定退休 原列支渠道解决。医疗费支付不足部分，由同级人民政府帮助解决。第四十五条离休干部、老红军的医疗待遇不变，医疗费按原经费渠道解决，支付确有困难的，由 ...
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)，挂靠广播电视服务站，仍为独立的事业法人，承担农村文化服务和农村党员、干部、建党积极分子培训教育等职责。(二)理顺镇事业单位管理体制。按照'党组织属地管理 各得其所，更好地发挥作用。(二)人员分流的主要途径一是严格执行退休制度。按照国家法定退休年龄的规定，男性年满60周岁，女性年满55周岁的人员应按 ...
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医疗保险费的次月起享受基本医疗保险待遇。参保后，应连续缴纳基本医疗保险费至法定退休年龄，若连续中断缴费三个月，即视为中断参保，从第四个月起停止享受 规定的列支渠道解决。医疗费支付不足部分，由同级人民政府帮助解决。第四十六条离休干部、老红军享受的医疗待遇不变，医疗费按本办法施行前规定的经费渠道解决，支付 ...
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从业人员，其在国有企业的连续工龄和在部队服役的军龄（领取一次性复员费的军队转业干部除外）可视为缴费年限（国家规定缴费而未缴费者，应予补缴），按自治区有关 或法定继承人。第十四条城镇私营企业个体业主及其从业人员达到国家法定退休年龄而缴费年限不满１５年的（符合本办法第十条的除外），社会保险机构可将个人帐户 ...
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保险费缴纳情况，接受缴费个人监督。第三章 基本养老保险待遇支付第十七条按干部、工人管理权限，达到法定退休年龄的人员和符合国家、省、市规定的提前退休及 基础资料，管理养老保险档案，并按规定做好养老保险金的支付工作。第二十条参保职工在退休前死亡的，个人帐户可以继承。参保职工工作调动时，个人帐户随本人转移。 ...
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职工，如本人自愿，企业在与其终止或解除劳动合同时，可与企业签订至法定退休年龄的养老、医疗保险关系协议(符合领取经济补偿金条件的不再领取经济补偿金)，养老、 孕期、产期和哺乳期内的；(四)距退休年龄不足5年，且在本单位工作10年以上的职工；(五)复退军人、军队转业干部(志愿兵)及随军家属安置到用人单位2 ...
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填写《离岗创办和领办私营企业或到私营企业工作审批表》(一式两份)，按干部管理权限，报经任免机关审批后，向同级政府人事部门备案。市级机关(含垂直管理单位)、 私营企业或到私营企业工作人员提前退休审批表》，按干部管理权限审批，并报市人事局备案。离岗在私营企业工作期间达到法定退休年龄的，原单位应及时为其办理 ...
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、及时调剂、年度清算。九、基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。职工达到法定退休年龄且个人缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的（个人缴费年限累计12 ，按有关规定办理病退。在核定其基本养老金时，按正常退休年龄，即男60周岁（特殊工种55周岁）、女干部55周岁、女工人50周岁，每提前1年（满 ...
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统一考核、统一管理。条件具备的学校可试行年薪制或协议工资制。(三)深化中小学领导干部选拔、任用制度改革。对不同类型的学校和领导职务，分别实行聘任、公开招聘 、在教育教学中有突出贡献以及教改、教研中有显著成绩的教师，可根据工作需要并结合本人距法定退休年龄情况，签订聘用合同(原则上长期聘用合同不宜超过法定 ...
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可按进入深圳工作并在本市首次办理社会养老保险参保手续时的实际年龄计算，但其在满法定退休年龄时，必须达到深圳市社会养老保险政策规定的按月领取养老金的缴费 引进条件的，向其人事行政关系所在单位商洽索取档案或毕业生材料。按国家规定无干部人事档案保管权的用人单位须委托政府所属人才服务机构办理商调人事档案等相关 ...
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