第二十二条县级以上工会组织应当依法建立法律咨询服务或者法律援助机构，为工会组织和职工提供法律咨询或者法律援助服务。第二十三条企业、实行企业化管理的 规章制度，履行劳动合同，完成生产和工作任务。工会应当组织职工学习文化科学技术、法律知识、提高劳动技能；组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术协作 ...
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三十四条 县级以上劳动保障行政部门、人事行政部门应当与同级工会建立劳动、人事法律监督的协作制度。县级以上劳动保障行政部门应当与同级工会和企业方代表建立劳动 可以向人民法院提起诉讼。第三十七条 国家法律援助机构和工会组织应当按照有关规定向职工提供法律援助和法律服务。新闻传播媒体应当对职工劳动权益保障情况 ...
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、家庭和个人，由各级人民政府和有关部门予以表彰奖励。第七条老年人应当遵守法律法规和社会公德，积极参加各种有益的社会活动，履行应尽义务，做到老有所学，老有所为。 ，交纳诉讼费有困难的，可以缓交、减交或者免交；符合法律援助条件的，优先获得法律援助。(四)对百岁以上的老年人，由县级人民政府定期发给长寿补贴金 ...
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制定相应政策，并认真抓好落实。“十五”末，基本形成完善配套的政策体系。2.建立健全老年法律援助服务网络。“十五”期间，县级以上司法行政部门要建立健全老年 的职能作用，形成有效网络，依法维护老年人的合法权益。3.加大执法力度，加强法律监督。各级各有关部门和老龄组织要各司其职，通力协作，依法优先、从快处理 ...
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解除条件、合同终止条件以及违反合同的责任等条款。劳动(聘用)合同不得含有违反法律、法规规定的条款。劳动(聘用)合同示范文本由市劳动保障行政部门或者人事行政部门制定 申请和由用人单位所在地县级以上地方工会证明，可以批准其减免或者缓交。市和区、县(自治县、市)的法律援助机构和县级以上地方工会组织设立的职工 ...
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条例、工资支付暂行规定、最低工资规定、社会保险基金监督举报工作管理办法等劳动保障法律法规规章，以及行政复议法、行政诉讼法、立法法、行政处罚法、国家赔偿法等与 情况进行的检查、处理、处罚等一系列的监督检查活动。(五)结合中美劳动保障法律援助，做好维护农民工劳动保障权益工作。继续与《每日新报》等新闻媒体、 ...
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委员会聘任。第十七条县级以上各级总工会可以设立法律援助机构，为所属工会和职工提供无偿法律服务。工会法律援助机构报本级司法行政机关备案，独立开展工作。 、劳资对话会议或者职工议事会制度等形式，组织职工参与民主管理，实行民主监督。法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会讨论、审议、通过、决定的事项， ...
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吸收工会劳动争议兼职仲裁员参加。第十九条地方工会、产业工会可以设立法律咨询服务和法律援助机构，在同级司法行政部门的指导下开展工作。职工认为其劳动权益和 法律监督制度和劳动保护监督检查制度，对企业、事业单位和有关部门贯彻执行劳动法律、法规和政策的情况进行监督。督促企业建立、健全劳动安全卫生责任制度，改善 ...
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总工会以及具备条件的镇总工会、街道工会，可以设立为所属工会和职工提供法律服务或者法律援助的机构。第三十条市、区、镇总工会应当协助有关方面做好退、 街道也应当积极创造条件，建立劳动关系三方协商机制。第十七条工会可以依照法律规定通过职工代表大会参与董事会、监事会或者以其他形式对企业、事业单位、其他组织进行 ...
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各地优势和群众的创造性，因地制宜地开展老龄工作，发展老龄事业。6.道德规范与法律约束相结合。广泛开展孝亲敬老道德教育，加强老龄法制工作，为老龄工作和 与生命尊严，杜绝歧视、虐待老年人现象。3.做好老年人法律服务工作。拓展老年人维权法律援助渠道，扩大法律援助覆盖面。重点在涉及老年人医疗、保险、救助、赡养 ...
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