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补贴等各项费用,按照国家、省有关文件规定,由县(市)、区人民政府根据当地执行标准解决。(十三)人武部职工应有统一制式服装,所需经费由人武部商地方政府解决。 8.发生严重事故案件和生活作风问题,应负有主要责任的;9.犯有其它严重错误,不宜继续在军队工作的。第六条考核与使用(二十一)人武部职工必须参加当地 ...
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凡属农村户籍的合同制工人,不符合转为国家正式工的,一般应回原单位,继续工作至用工期限届满。第二十六条 从城镇机关、企事业单位应征入伍的义务兵, 城镇籍户口义务兵服役期间,犯严重错误被作提前退役的,按民政部、公安部、总参谋部、总政治部《关于义务兵提前退出现役的暂行规定》执行。关联法规:国务院部委规章( ...
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能力;(七)高度重视安全生产,抓好消防工作,认真搞好环境保护工作;(八)坚决贯彻执行国家计划生育政策,切实做好全公司员工的计划生育工作。第十八条 经理应在 相应的经济处罚,行政处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任;(六)犯有其他严重错误的,视情节轻重给予相应的经济处罚、行政处分和依法追究刑事责任。第二十 ...
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遗供养直系亲属的抚恤、救济金和死亡丧葬补助费,因工受伤职工到达法定退休年龄后继续由工伤保险基金支付的伤残抚恤金。5.困难补助费支付给生活困难的离、 工时(工日)。工人进行计划生育手术的时间可计入产假项内。(七)非生产工时(工日)是指执行国家或社会义务,或经企业指示从事其他社会活动,而未从事本企业生产的 ...
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严重经济损失的;(九)犯有其它严重错误的。符合开除条件的,按照《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》执行。关联法规:国务院行政法规(1)条 备案。第六条当事人接到《辞退证明书》十五日之内,可向当地人才流动争议仲裁机构申请仲裁。当地尚未成立仲裁机构的,由被辞退人所在单位上级主管部门协调解决。 ...
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