1日后职工个人实际缴费金额及利息并入个人帐户。 四、原行业统筹企业职工个人帐户管理按照省其他城镇企业职工个人帐户管理规定执行。职工在本省跨统筹范围流动时，基本养老保险关系和个人帐 －－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜天荒坪抽水蓄能工程公司｜16｜18％电｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－ ...
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。第六章 附 则第二十条 对不实行年薪制的国有企业，其经营者的工资收入水平仍按国家现行有关经营者工资收入的管理规定执行。第二十一条 本办法自发布之日起 转化成功所新增税后利润的不超过10％部分，作为原单位技术积累，一次性折成公司股份，奖励给该项科技成果完成者和为成果转化做出重要贡献的其他人员。第二十一 ...
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劳务中介机构按规定不得向劳务人员收取履约保证金，但受外派劳务经营公司委托，可按其与委托公司签定的合同向劳务人员代收，并交由外派劳务经营公司管理。(二) 外派劳务合作和境外就业中介服务业务；对未经批准、非法经营外派劳务合作业务的企业和境外就业中介机构要进行认真清理；对无证经营、超范围经营的外派劳务中介 ...
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证明书，到本人辞退落户后的户口所在地的县、市(区)以上劳动行政部门所属的劳动服务公司，进行待业登记。辞退证明书由省劳动局统一印制。第五条被辞退的职工在待业 的发放，按照《国营企业职工待业保险暂行规定》办理。被辞退的职工档案由企业转给其户口所在地县、市(区)以上劳动服务公司管理，再就业时，由劳动服务公司 ...
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统筹安排，省适量调剂，地方财政补贴的原则。职工待业保险基金由企业(含中央部属、省属)所在地的市、县(区)劳动服务公司管理。各市(含厦门)、县劳动服务 和自谋职业”的三结合劳动就业方针实现再就业。第二十三条待业职工享受待业保险超过规定期限仍未获得就业者，可以组织起来生产自救，开辟新的门路。其中符合社会 ...
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规章（1）条第十条 经营者的经营期限一般确定为3年。公司制企业经营者的经营期限按公司章程有关规定执行。第十一条 经营者承担的经营目标由主要指标和辅助 年薪收入的审批第二十条 经营者年薪收入由省经贸部门会同劳动、财政、体改、企业干部管理等有关部门负责组织实施，要严格按照考核指标，考核标准和审批程序进行。 ...
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请认真贯彻执行。 吉林省人民政府办公厅二○○四年八月十一日 关于做好完善城镇社会保障体系试点企业清偿拖欠下岗职工债务工作的指导意见 省经委省劳动保障厅省财政厅省国土资源厅省 债务。(十二)各级政府或企业主管部门与东方、华融、信达、长城四家资产管理公司协商，在债权打包处置和按规定进行抵押资产出售、拍卖时 ...
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，城镇从业人员养老保险费由地税部门征收。为加强和规范养老保险费征缴管理，特制定征缴具体规定和基本程序，请遵照执行。一、征收范围我市行政区域内(不含 职工和临时性用工)、个体工商户业主及从业人员均属于地税部门征收范围。包括在各类企业(公司)从业的外埠人员、农业户口人员。但不包括下列单位和从业人员：(一) ...
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条第二条本办法所称“外派劳务培训”是指具有对外劳务合作经营资格的企业(以下简称“经营公司”)对外派劳务人员(含研修生)在出国(境)前进行的适应性培训。适应性培训是指 一条本办法自颁布之日起30日后生效。原外经贸部制订的有关外派劳务培训管理规定中有关条款如与本办法不符，以本办法为准。根据双边政府协议设立 ...
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认可的调整数为准。第十二条企业利润包括企业所属全资子公司利润及控股、参股公司的权益利润。第四章年薪的考核与管理第十三条考核由市经贸委及企业 进入企业成本，并可按照《蚌埠市放开搞活市属国有中小型工业企业的办法(试行)》(蚌政(1999)63号)规定鼓励购买企业股权。关联法规：地方政府规章（1）条第五章 ...
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