科学发展观的全面贯彻落实，要求人才工作以人为本；社会主义和谐社会的构建，要求干部人事制度改革稳步推进；经济发展由资本驱动为主向创新驱动为主的转变，要求增强人才的 保护力度，健全知识产权保护体系，优化鼓励人才创新的环境。健全完善户籍、住房、教育、医疗、社会保障等方面的相关政策，加强人文环境和公共服务设施 ...
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职工基本生活保障和再就业工作，对于深入贯彻党的十五大精神，推进国有企业改革，保护和调动职工群众的积极性和创造性，促进国民经济持续快速健康发展，巩固和 职工，以及个体劳动者、经营者中推行和深化养老、失业、医疗等社会保险制度及住房制度的改革，扩大社会保险覆盖面，建立健全社会保障体系，为劳动力资源的合理配置 ...
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措施等方面严格执行国家有关规定。建立对企业使用童工等违法行为的举报奖励制度，认真开展群众举报和投诉案件查处工作，充分发挥群众和社会监督的作用。 农民工人身自由和人格尊严，严禁打骂、侮辱农民工等非法行为。 (二十三)深化户籍管理制度改革。中小城市和小城镇要适当放宽农民工落户条件；大城市要积极稳妥地研究 ...
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，农业技术人员由目前的65万人增加到90万人左右。结合科技管理体制改革，促进应用型科研机构转制为企业，推动科技开发人才向企业转移，改变我国企业 公务员与企业相当人员工资水平平衡比较调查机制和公务员工资水平动态增长机制。结合住房分配货币化和养老、医疗保险制度改革，逐步提高公务员工资水平，使公务员薪酬福利 ...
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)以及外商投资企业的中方职工中推行和深化养老、医疗、失业等社会保险制度及住房制度的改革，建立健全社会保障体系，为劳动力资源的合理配置和正常流动创造 1%，提高部分主要用于国有企业下岗职工基本生活保障。建立健全城市居民最低生活保障制度，使下岗职工家庭的基本生活得到保障。5、积极推进劳动力市场建设建立健全 ...
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以及外商投资企业的中方职工中推行和深化养老、医疗、失业等社会保险制度及住房制度的改革，建立健全社会保障体系，为劳动力资源的合理配置和正常流动创造 基本养老金实行按时足额发放？保障离退休人员的基本生活，使他们老有所养，是社会主义制度优越性的体现。企业离退休人员曾经为国家经济建设作出过重大贡献，在他们退出 ...
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，在所有城镇企业和城镇劳动者中实施和深化养老、医疗、失业等社会保险制度及住房制度的改革，为劳动力资源的合理配置和正常流动创造条件。无论以何种方式 中介服务行为，做到有法可依。要建立岗位空缺定期通报、用人需求年度预测的空岗报告制度。认真贯彻执行《中华人民共和国劳动法》及其他有关法规，切实保护下岗职工的 ...
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用人单位要建立员工工资台帐，定期公布工资发放情况。(五)落实最低工资保障制度。严格执行《陕西省最低工资规定》，落实全日制劳动者最低工资标准和非全日制劳动者小时 户籍管理制度改革，逐步解决长期在城市就业和居住农民工的户籍问题。凡在城市经常居住地通过购买、赠予、继承等合法途径获得产权，且达到一定标准住房的 ...
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适应我市经济条件的逐步向城乡一体发展的社会保障体系。在进一步完善城镇社会保险制度的同时，妥善解决进城务工农村劳动者和被征地农民的社会保障问题。区分不同 的体制壁垒，让农民工能充分享受自由进城和自由迁移的权利。--积极探索住房公积金制度改革，按照“严肃纪律、严格监督、规范运作、强化服务、防范风险”的要求 ...
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。有条件的地方，城镇单位聘用农民工，用人单位和个人可缴存住房公积金，用于农民工购买或租赁自住住房，具体办法由省建设厅会同有关部门另行制定。推进社区农民工管理 和人格尊严，严禁打骂、侮辱农民工的非法行为。（二十一）深化户籍管理制度改革。允许符合条件的进城就业农民本人及直系亲属在其经常居住地落户。作为先行 ...
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