，采取送出去、请进来等多种方式加强师资队伍建设和培训者培训。（六）创新培训内容和方法。建立健全公务员培训教材规划、编审、评估制度，完善统一规范、 管理和监督。自治州劳动人事和社会保障局要把加强培训管理作为推进公务员培训工作的重要环节，每年要对行政机关公务员培训的实施情况进行监督检查，适时总结工作情况 ...
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要紧紧依靠企业、社区和各类中介组织的力量，完善和提高针对农民工的公共服务和社会管理水平。 （四）坚持当前和长远相结合、方向性和渐进性相统一，统筹 ；对欠薪逃匿的，公安机关要予以追捕并对有关人员依法予以制裁。要进一步落实《黑龙江省农民工工资保障规定》和《黑龙江省建筑领域农民工工资保障金管理办法》，加强对 ...
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子女需“农转非”的，由地市或部门报省人事厅同意，省公安厅审批，或由地市公安机关优先解决。引进的其他人才的家属子女符合“农转非”条件的，可按照我省科技干部 的物质奖励和精神鼓励。 第二十九条为鼓励社会各界为本省推荐、引进国外、省外人才，拓宽、疏通技术和管理人员出国培训渠道，特设立“鹊桥奖”。对牵线搭桥 ...
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、综合治理、积极稳妥、先易后难、有情操作、置换车辆、帮助就业、社会保障的原则,采取“市区联动、以区为主,统筹安排、分层明责,适时适度、分步推进” 低保或困难家庭的工作,协调各区人民政府(管委会)做好残疾车车主的安置工作,会同市公安交通管理部门做好外来残疾车车主的返乡工作。(十五)市城管执法局应依法履行 ...
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做好养老保险参保政策的宣传工作，及时报道专项行动进展情况，形成良好的社会氛围。3、工商行政管理部门、质量技术监督部门在为新注册的单位依法核发《营业执照》 普查工作由各级政府领导，劳动保障部门会同统计、地税、财政、建设、工商、公安等部门人员组成普查工作领导小组，明确分工，具体负责普查工作的实施。通过逐户 ...
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统筹城乡发展；坚持以人为本，认真解决涉及农民工利益的问题。着力推进体制改革和制度创新，逐步建立城乡统一的劳动力市场和公平竞争的就业制度，建立保障农民工合法权益的 管理。转变政府职能，加强和改善对农民工的公共服务和社会管理，发挥企业、社区和中介组织作用，为农民工生活与劳动创造良好环境和有利条件。3、统筹 ...
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十一日 深圳市人才安居暂行办法 第一章总则第一条为加快实施人才强市战略，优化创新创业环境，提高城市竞争力，根据《深圳市保障性住房条例》及相关规定，制定本 单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的，市住房保障部门可以直接移送公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》有关规定处理；涉嫌犯罪的，移送司法 ...
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定向、订单式培训。继续实施农村劳动力转移培训“阳光工程”，调整农民工培训内容，创新培训方法，充分利用实训基地和多媒体、远程教育等先进的观代化培训 区)公安机关要本着就近、属地办理的原则，及时为被征地农民办理农转非户口手续，办证机关除收取证件工本费外，不得收取其他费用。 (二十六)加强农民工计划生育管理 ...
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人才要求取得我区常住户口的，凭《宁夏回族自治区留学回国人才工作证》，由当地公安机关按有关规定办理落户手续。外籍留学人才（含随行外籍直系亲属）可凭《外国 人事部关于印发《留学人员创业园管理办法》的通知（人发[2001]7号）精神，从我区实际出发，坚持改革创新，把发挥政府的主导作用与社会参与紧密结合起来， ...
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多次f签证的，可凭《海外高层次留学人才身份证明》和有关证明文件到公安机关办理。23.来豫工作的海外高层次留学人才需办理进出境物品通关免税手续的 《海关总署关于实施中华人民共和国对海外高层次人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法有关问题的通知》（署监发〔2006〕622号）规定范围内合理数量的 ...
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