进城务工或从业后，权益受到侵犯，要求保护的，应同时进行就业登记。6、用人登记。各机关团体、企事业单位、非企业经济组织使用农民工，应主动为其办理 八条 改善环境1、用人单位应当依照《劳动法》的规定，保障所招用的农村劳动者享有合法的劳动权益。不得扣压农村劳动者的身份证、暂住证、计划生育证等个人证件；不得向 ...
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，开展城市集贸市场健康教育，预防人禽流感、结核病、性病、艾滋病、食物中毒等重大疾病的发生和流行，结合社区卫生和妇幼保健服务，将进城务工人员纳入社区卫生服务机构和 ，做好调解工作，并坚持在公平、公正、公开的前提下，秉公仲裁，依法保护农民工的合法权益。对农民工申诉的劳动争议案件，要简化程序、加快审理，涉及 ...
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权益保障法》、国务院《女职工劳动保护规定》及《女职工禁忌劳动范围的规定》等法律、法规的规定，依法保护女性农民工的特殊权益，不得以性别为由拒绝 ）要大力发展农业产业化龙头企业，加快推进农业产业化进程，建立健全龙头企业与农民的利益联结机制，鼓励龙头企业吸纳农村剩余劳动力就业。要继续加大农村水利工程、农村 ...
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职业安全、劳动保护教育，大力开展农民工安全生产培训，增强农民工的安全意识，提高农民工的安全技能和自我保护能力。（七）依法保护女工和未成年工权益，严格 设立接种点，为流动儿童免费接种国家免疫规划疫苗。（十八）进一步提高农民工计划生育管理和服务水平。认真贯彻《江苏省人口与计划生育条例》，加快完善以输入地 ...
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）加大职业安全监察力度，保障农民工的职业安全卫生权益。严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准，强化用人单位职业安全卫生的主体责任。用人单位必须按 重要任务，列入政府工作重要议事日程和年度考核目标。要从实现我市“两个率先”的大局出发，把统筹城乡就业和促进农村劳动力转移纳入本辖区国民经济和社会发展中长期 ...
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）加大职业安全监察力度，保障农民工的职业安全卫生权益。严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准，强化用人单位职业安全卫生的主体责任。用人单位必须按 重要任务，列入政府工作重要议事日程和年度考核目标。要从实现我市“两个率先”的大局出发，把统筹城乡就业和促进农村劳动力转移纳入本辖区国民经济和社会发展中长期 ...
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协调可持续发展。 (二)基本原则。至公平对待，一视同仁。尊重和维护农民工的合法权益，消除对农民进城务工的歧视性规定和体制性障碍，使他们和城市职工享有同等的 的目标、任务和措施，并认真落实。要建立农民工管理和服务工作的经费保障机制，市财政局要将涉及农民工的劳动就业、计划生育、子女教育、治安管理等有关经费 ...
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。 (九)依法保障农民工职业安全卫生权益。各地、各有关部门要高度重视农民工的生产安全和职业病防治问题，严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准。用人单位 开展“农村劳动力转移培训工程”，要实施农村职业学校现代远程教育建设工程，有条件的普通中学可开设职业教育课程。加强农村职业教育师资、教材和实训基地建设 ...
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指导，制定和推行规范的劳动合同文本。 (七)依法保障农民工职业安全卫生权益。严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准。用人单位必须按规定配备安全生产和 要重视利用当地原材料和劳动力，注重建设能够增加农民就业机会和促进农民直接增收的中小型项目。 (二十九)积极稳妥地发展小城镇，提高产业聚集和人口吸纳能力 ...
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制度，建立保障农民工合法权益的政策体系和执法监督机制，建立惠及农民工的城乡公共服务体制和制度，拓宽农村劳动力转移就业渠道，保护和调动农民工的积极性，促进 、任务和措施，并认真落实。地方各级人民政府要建立农民工管理和服务工作的经费保障机制，将涉及农民工的劳动就业、计划生育、子女教育、治安管理等有关经费， ...
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