建设工程项目的负责人和主要骨干，工作任务尚未完成的；(二)从事涉及机密、绝密工作，辞职后可能泄漏国家机密的；(三)正受组织审查尚未结论或受开除留用察看处分察看期 ，应按干部管理权限尽快审批。不同意辞职的，应向本人说明理由。同意辞职的，批准部门应发给《辞职证书》。《辞职证书》由省劳动人事厅统一印制。 三 ...
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培训； (五)对机关工作和领导人员提出批评和建议； (六)提出申诉和控告； (七)申请辞职； (八)法律规定的其他权利。 关联法规：立法、司法解释（1）条第 企业或者其他营利性组织中兼任职务；(十五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；(十六)违反纪律的其他行为。 关联法规：地方政府规章（1 ...
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机关及其领导人员的工作提出批评和建议；(六)提出申诉和控告；(七)依照本条例的规定辞职；(八宪法和法律规定的其他权利。关联法规：全国人大法律（1）条第三 国家公务员的身份。第五十八条 转任，是指国家公务员因工作需要或者其他正当理由在国家行政机关内部的平级调动(包括跨地区、跨部门调动)。国家公务员转任， ...
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由提请单位写出书面提请任免报告和简历、考察情况、任免理由。在省人民代表大会闭会期间，请求辞职的人员，由本人以书面形式向省人民代表大会常务委员会提出 委员会会议召开十日前送省人民代表大会常务委员会。第三十条 对提请任免的报告、辞职请求，由主任会议决定是否提交省人民代表大会常务委员会列入会议议程。对被提请 ...
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。市人大常委会可以接受由市人大常委会决定任命、任命的地方国家机关工作人员的辞职。第二十九条 市人大常委会组成人员不得担任国家行政机关、审判机关、检察 人大常委会审议撤销由它任命的国家机关工作人员职务的议案时，提案人须到会说明理由、回答问题，允许补撤销职务的人员到会或者书面陈述意见。撤销国家机关工作人员 ...
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；(四)在执行任职回避或者职务轮换时拒不接受岗位调整的；(五)旷工或者无正当理由逾假不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的；(六) 申诉：(一)年度考核结果；(二)交流、定级、免职、降职决定；(三)退休决定；(四)辞职处理决定；(五)辞退决定；(六)行政处分决定；(七)工资、福利决定。第九十四 ...
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方法。领导干部个人向党组织推荐领导干部人选，应写出署名的推荐材料和推荐理由。民主推荐由本单位党委或上级组织(人事)部门主持。2.换届时，民主推荐可以 领导干部因工作需要职务发生变动，向上级主管部门提出辞去领导职务。2.个人申请辞职，是指党政领导干部因个人或者其它原因，自动提出辞去现任领导职务。个人申请 ...
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本级党委名义向人民代表大会主席团提交推荐书，介绍被推荐人选的有关情况，说明推荐理由。党委向人大常委会推荐由人大常委会决定任命的领导干部人选，应当在人大常委会 本级人民代表大会、人大常委会或者政协提出辞去领导职务。第四十二条个人申请辞职，是指党政领导干部因个人或者其他原因，自动提出辞去现任领导职务。个人 ...
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补助费标准，按不低于该职工离岗前12个月的月平均工资60％计算；如无正当理由，不服从企业工作安排而辞职的，不发生活补助费。第九条 职工辞职、辞退 在失业救济期间死亡的，按规定享受有关待遇。企业原固定职工在失业救济期间，无正当理由，两次不接受劳动就业服务机构介绍就业的，半年后停发失业救济金及其他费用。第 ...
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以乡(镇)党委名义向人民代表大会提交推荐书，介绍被推荐人选的有关情况，说明推荐理由。 第二十九条由乡(镇)党委推荐的领导干部人选，在乡(镇)人民代表大会 是指乡(镇、街道)人大、政府领导干部因职务变动辞去领导职务。(二)个人申请辞职，是指乡(镇、街道)党政领导干部因个人或者其他原因，自动提出辞去现任 ...
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